ရိကၡာနဲ႔ သိကၡာလဲတဲ့ အင္ဂ်င္နီယာမ်ား ခိုးမွ ထမင္းစားရမွာလား 2018 Post

ရိကၡာနဲ႔ သိကၡာလဲတဲ့ အင္ဂ်င္နီယာမ်ား

ခိုးမွ ထမင္းစားရမွာလား

  ရင္နာစရာေတာ့ေကာင္းပါတယ္။

အဂ်ၤင္နီယာပညာေတြသင္၊ အဂ်ၤင္နီယာအလုပ္လုပ္တဲ့သူေတြကို သူခိုးေတြလို႔ေျပာၾကတယ္။ ဘယ္အဂ်ၤင္နီယာက ခိုးခ်င္ပါ့မလဲ။ ခိုးခ်င္တဲ့သူလည္း ရွိခ်င္ရွိမွာေပါ့ေလ။

ဒါေပမယ့္ ဒီေလာက္ပညာေတြသင္လာၿပီးမွ ခိုးမွ စားရမယ္ဆိုတာကိုေတာ့ အမ်ားစုကဘဝင္က်ႏိုင္မည္မဟုတ္ပါ။ ဒါဆို မခိုးၾကဘူးလား။ ဟုတ္ကဲ့ ခိုးပါတယ္။ ကြၽန္ေတာ္လည္း အစိုးရအင္ဂ်င္နီယာဝန္ထမ္းဘဝနဲ႔

ဆယ္ႏွစ္ေက်ာ္ ခိုးၿပီး မိသားစုကို ေကြၽးေမြးခဲ့ရပါတယ္။ မိသားစုကို ေကြၽးေမြးဖို႔ေလာက္ဆို အင္ဂ်င္နီယာေတြ ခိုးဖို႔လိုမည္မထင္ပါ။ ကိုယ့္မိသားစု မဟုတ္တဲ့ သူေတြအတြက္ပါ ခိုးၿပီး ေကြၽးရ၊ ေပးရလို႔၊ မင္းတို႔လည္းခိုး၊ ငါတို႔ကိုလည္း percentage ေပးဆိုတဲ့ လူတန္းစားတစ္ရပ္ ဖန္တီးျဖစ္ေပၚလာတဲ့အတြက္ ကြၽန္ေတာ္တို႔ အင္ဂ်င္နီယာေတြ သူခိုးဘဝကို ေရာက္ၾကပါေတာ့တယ္။

    Yellow Book လို႔ေခၚတဲ့ Analysis of Rates မွာ လုပ္ငန္း items အလိုက္ materials ကို Wastage ရာခိုင္းႏႈံးက material အေပၚမူတည္ၿပီး 5% ကေန 50% အထိ ခြင့္ျပဳထားပါတယ္။ ပစၥည္းအေလအလြင့္မရွိေအာင္ လုပ္တတ္ရင္ ကိုယ္တြက္က်န္ၿပီးသာပါ။ ဝယ္တဲ့ဆိုင္က ေဖာက္သည္ျဖစ္ေအာင္ commission ေပးတာလည္း ရွိပါတယ္။

     ဟုတ္ၿပီ။ ဒါဆို ဘာျဖစ္လို႔ခိုးတာလဲ။ ဒီေနရာမွာ ဘာကို ဘယ္လိုခိုးသလဲဆိုတာ ရွင္းျပပါမယ္။

     (၁) Quality အေပၚမွ ခိုးျခင္း

          လုပ္ငန္းတစ္ခုေဆာင္႐ြက္ဖို႔ drawings နဲ႔ estimate ေတြ ရွိရပါတယ္။ details drawing ကိုဖတ္ၿပီး estimate ဆြဲရပါတယ္။ ဥပမာ brick work ဆိုပါစို႔။ details drawing မွာ 1:3 cement mortar နဲ႔ျပထားၿပီး estimate ကလည္း 1:3 cement mortar နဲ႔ materials ထုတ္တယ္။ field မွာလုပ္ေတာ့ composite mortar သုံးတယ္။ သို႔မဟုတ္ 1:5 cement mortar ကိုသုံးတယ္ဆိုရင္ cement ရဲ႕ quantity ေလွ်ာ့သုံးလိုက္တဲ့အတြက္ quality အေပၚမွ ခိုးျခင္းဘဲျဖစ္ပါတယ္။

   (၂) Substituted ခိုးျခင္း

         ဒါကေတာ့ ပစၥည္းတစ္ခုကို တန္ဘိုးနည္း အမ်ိဳးအစားတူပစၥည္းျဖင့္ အစားထိုး ထည့္သုံးျခင္းဘဲျဖစ္ပါတယ္။ ဥပမာ estimate မွာ cement ကို တံဆိပ္ေတြ၊ made ေတြ ေရးမထားဘူး။ ဒါေပမယ့္ price ကေတာ့ Thai brand နဲ႔ cost ျပထားတယ္။ တကယ္သုံးေတာ့ China made နဲ႔ တြယ္လိုက္တယ္ဆိုရင္ ဒါ ခိုးတာဘဲေပါ့။ တစ္ခ်ိဳ႕ဆို hardwood အစား Inn

နဲ႔ေတာင္ ထည့္သုံးခဲ့ၾကတယ္။ ဒီမွာက Thai ရယ္၊ China ရယ္ Local ရယ္ဆိုၿပီး လြတ္လပ္စြာ ဝယ္ယူအသုံးခ်ခြင့္ ရွိေတာ့ ပက္ပက္စက္စက္ကို လုပ္ေနၾကတာ။ အရင္ေခတ္ေတြက ပိုဆိုးေပါ့။

    (၃) Measurement ကို ခိုးျခင္း

          အမ်ားအားျဖင့္ေတာ့ အလြယ္တကူျမင္ေတြ႕လို႔မရတဲ့ Foundation အပိုင္းေတြမွာ ခိုးတာမ်ားပါတယ္။ depth ကို ေလွ်ာ့တူးတာ၊ Retaining wall ေတြမွာ steps ေတြ မထည့္တာေတြေပါ့။ Roads ေတြမွာ လမ္းခင္းေက်ာက္ထု မျပည့္တာ၊ လမ္းအက်ယ္ေတြ ေလ်ာ့တာေတြလည္း ဒီခိုးနည္းမွာ ပါတာေပါ့။

    (၄) အေပ်ာက္႐ိုက္ခိုးျခင္း

         ဒီခိုနည္းကို ဥပမာေပးဖို႔ ေတာ္ေတာ္စဥ္းစားရတယ္။ ဘယ္မွာေတြ႕လည္းဆိုေတာ့ လြန္ခဲ့တဲ့ ၂လေလာက္က fb မွာ ေက်ာင္းေဆာက္တာနဲ႔ ပတ္သက္ၿပီး tender ေအာင္လို႔ လုပ္ခြင့္ရတဲ့ ကုမၸဏီက စာသင္ေက်ာင္းေဆာက္ရာမွာ 9"x9" R.C.C plinth beam ထည့္ရမွာကို သံေခ်ာင္းမထည့္ဘဲ ထု 6" ေလာက္နဲ႔ concrete ေလာင္းထားတယ္။ "ခိုးခ်င္တာလည္း ျပာလို႔၊ အ,လိုက္တာလည္းခ်ာလို႔" ေျပာရမလိုျဖစ္ေနၿပီ။ တကယ္ဆို သံေခ်ာင္းမထည့္မွေတာ့ 2" ထုနဲ႔ D.P.C

ဘဲ ေလာင္းလိုက္ေပါ့။ သိတဲ့သူက စစ္လို႔ေပၚေတာ့ ရွက္စရာျဖစ္ေရာ။ 2" ထု D.P.C ေလာင္းထားလို႔ စစ္တဲ့သူလာရင္ အင္ဂ်င္နီယာကို လႊဲခ်လို႔ရတာေပါ့။

ကုမၸဏီပိုင္ရွင္ေတြအတြက္ အင္ဂ်င္နီယာေတြရဲ႕ အသုံးဝင္ပုံ တစ္ခုေပါ့။ ဒီနည္းကေတာ့ ခပ္တည္တည္နဲ႔ သုံးရမယ့္ပစၥည္းကို လုံးဝထည့္မသုံးလို႔ အေပ်ာက္႐ိုက္ခိုးျခင္းမည္ေၾကာင္း ဂဏွာဟိ မွတ္ေလေလာ့။

   (၅) Rate ကို ခိုျခင္း

       ဒီခိုးနည္းကိုေတာ့ Local Rate ဆိုတဲ့ ေဒသေပါက္ေဈးႏႈန္းအေပၚမွီၿပီး ခိုးတာပါ။ လက္ေတြ႕သိခ်င္ရင္ေတာ့ မိမိတို႔ၿမိဳ႕က အတည္ျပဳ ထုတ္ေပးထားတဲ့ ေဒသေပါက္ေဈးႏႈန္းစာအုပ္ထဲက

ေဆာက္လုပ္ေရးပစၥည္းေဈးႏႈန္းေတြနဲ႔ အျပင္ ကုန္မာဆိုင္ေတြက ေရာင္းတဲ့ ေဈးႏႈန္းေတြကို သုေတသနလုပ္ၾကည့္ၾကပါ။ ဘယ္ၿမိဳ႕မွာမဆိုေပါ့။

      ဒီေလာက္ဆို ျပည့္စုံသေလာက္ရွိပါၿပီ။ ဒါကိုဖတ္ၿပီး ကုမၸဏီေတြနဲ႔ တစ္ခ်ိဳ႕ အင္ဂ်င္နီယာေတြက အကြၽႏ္ုပ္ကို ေမတၱာေတြ ပို႔ၾကေရာ့မယ္။ ကိစၥမရွိပါဘူး။ ဆဲခ်င္လည္း ဆဲလို႔ရပါတယ္။ ကြၽန္ေတာ္ အထက္မွာေျပာခဲ့သလိုဘဲ။ အင္ဂ်င္နီယာပညာဆိုတာ လူတိုင္းသင္ယူခြင့္ မရၾကပါဘူး။ ေနာက္ၿပီး အင္ဂ်င္နီယာျဖစ္ရတာလည္း ဂုဏ္ယူစရာတစ္ခုပါ။

ဒါေပမယ့္ ခိုးစားရတယ္ဆိုတာကေတာ့ ပညာတတ္ေတြရဲ႕ အလုပ္မဟုတ္သလို ဂုဏ္ယူစရာနဲ႔လည္း လုံးဝ ဆန႔္က်င္ဖက္ႀကီးပါ။

ခိုးတယ္ဆိုမွေတာ့ အဒိႏၷဒါနကံ ေျမာက္ေနပါၿပီ။

ဒါကို မသိလို႔လုပ္ေနတာလားဆိုေတာ့လည္း မဟုတ္ျပန္ဘူး။ သိသိႀကီးနဲ႔ လုပ္ေနၾကတာပါ။ ဘာသာတရားနဲ႔ေျပာရင္လည္း ဗုဒၶဘာသာႏိုင္ငံျဖစ္ၿပီး အေျခခံ ၅ ပါးသီလမွ လုံၿခဳံေအာင္ မေစာင့္ထိန္းႏိုင္တဲ့လူမ်ိဳးေတြပါလားဆိုၿပီး ရွက္ဖို႔လည္း ေကာင္းပါတယ္။ ေနာက္ၿပီး ႏိုင္ငံတစ္ခုကို တိုးတက္ေအာင္ တည္ေဆာက္ရာမွာ စာရိတၱမ႑ိဳင္ မခိုင္ဘဲနဲ႔ တည္ေဆာက္လို႔မရပါ။ လူမ်ိဳးတစ္မ်ိဳးရဲ႕ စာရိတၱမ႑ိဳင္ဟာ အေဆာက္အဦတစ္ခုရဲ႕ အုတ္ျမစ္ Foundation ပါ။ အားလုံးရဲ႕အႀကံဥာဏ္ေတြနဲ႔ စုေပါင္းၿပီး လက္ရွိ ျဖစ္ပ်က္ေနတာေတြကို ျပဳျပင္ဖို႔ လိုေနပါၿပီ။

    ဒီလိုေျပာေတာ့ မင္းက ဝန္ထမ္းကထြက္ၿပီး ေသာက္ႀကီးေသာက္က်ယ္ေျပာတယ္ ထင္ခ်င္ ထင္ၾကမယ္။ ႀကိဳက္သလို ထင္ႏိုင္ပါတယ္။ ကြၽန္ေတာ္ ဝန္ထမ္းဘဝကတင္ ထြက္ခဲ့တာမဟုတ္ပါ။ ေနာက္ဘဝေတြမွာ သီလမလုံလို႔၊ အဒိႏၷဒါနကံေၾကာင့္ ျဖစ္မယ့္၊ ခံရမယ့္ အပါယ္ဘုံဘဝေတြကေနကို လြတ္ဖို႔ဆိုၿပီး တတ္ႏိုင္သေလာက္ ေရွာင္ထြက္ျခင္းပါ။ ကြၽန္ေတာ့္အဖိုးေတြနဲ႔ ကြၽန္ေတာ့္အေဖဟာ ဘာသာေရးလိုက္စားသူေတြပါ။ ကြၽန္ေတာ္ အလုပ္ထြက္စာတင္ၿပီးတာနဲ႔ ႐ြာက ကြၽန္ေတာ့္အေဖဆီ စာတစ္ေစာင္ေရးပို႔ပါတယ္။

ကြၽန္ေတာ္အလုပ္ထြက္ရျခင္းကို ကြၽန္ေတာ့အေဖ နားလည္ေစဖို႔ပါ။ အဓိကအေၾကာင္းျပတာကေတာ့ ကြၽန္ေတာ္ အင္ဂ်င္နီယာလုပ္ၿပီး ျပည္သူ႔ဘ႑ာကို မခိုးခ်င္ေတာ့ေၾကာင္း၊ လုပ္တာတမ်ိဳး၊ စာရင္းျပေတာ့တစ္မ်ိဳးဆိုေတာ့ မုသာဝါဒကံပါ ခ်ိဳးေဖာက္ေနသလိုျဖစ္လို႔ အလုပ္ထြက္လိုက္တာျဖစ္ပါေၾကာင္း၊ ဒီလိုမခိုး၊မလိမ္ညာဘဲ ဘဝကိုရပ္တည္လို႔ရမယ္လို႔ ယုံၾကည္ေၾကာင္းေတြ ေရးလိုက္တာပါ။ အေဖလည္း ေက်နပ္မွာပါေလ။

      2009 ခုနစ္ ရန္ကုန္မွာ ကြၽန္ေတာ့္ကို Staad. Pro သင္ေပးတဲ့ ဆရာမေလးက သူ႔အေၾကာင္းကို ေျပာျပပါတယ္။ က်ေနာ့္ထက္ အသက္ ၁၀ ႏွစ္ေလာက္ ငယ္ပါတယ္။ သူ႔အဖိုး၊ သူ႔အေဖလည္း အင္ဂ်င္နီယာေတြျဖစ္ေၾကာင္း။ ဆည္ေျမာင္းနဲ႔ ေဆာက္လုပ္ေရးဌာနေတြမွာ ဝန္ထမ္းေတြ လုပ္ခဲ့ၾကၿပီး သူ႔ကိုေတာ့ ဝန္ထမ္းမလုပ္ခိုင္းလို႔ အခုလို ရန္ကုန္မွာလာၿပီး အခ်ိန္ပိုင္း သင္တန္းဆရာ

လုပ္ေနေၾကာင္းေျပာပါတယ္။  သူဘာကိုဆိုလိုတယ္ဆိုတာ ကြၽန္ေတာ္ နားလည္ပါတယ္။ အဲဒီ 2009 က ကြၽန္ေတာ္ ဝန္ထမ္းက ထြက္တဲ့ႏွစ္ပါ။ အခု ကြၽန္ေတာ္ အျပင္က ပုဂၢလိက အေဆာက္အဦးေတြ လိုက္ေဆာက္းေပးတယ္။ ႀကိဳက္ေရာင္း၊ ႀကိဳက္ဝယ္ဘဲ။ ဘာမွ ခိုးစရာ၊ လိမ္စရာ မရွိေတာ့ဘူး။ ဘယ္သူ႔မွ မေပးခ်င္ေပးခ်င္နဲ႔ ေပးရတဲ့ percentage ေတြလည္း မရွိဘူး။ ရွင္းတယ္။ ဘဝဆိုတာ အရႈပ္ထဲမွာ ရွင္းေအာင္ေနတတ္ရမယ္လို႔ မဟာၿမိဳင္ဆရာေတာ္ ေရးတဲ့ စာအုပ္မွာ ဖတ္ဖူးပါတယ္။

     စာဖတ္ေပးသူအားလုံးကို ေက်းဇူးအထူးတင္ပါတယ္ဗ်ာ။ မ်ားမ်ားလည္း share ေပးၾကပါ။ မ်ိဳးဆက္သစ္ေတြအတြက္ေပါ့။

     

             အိပ္မက္လွလွေလးေတြ မက္ပါေစ။

Crd. .M Swe Fone

Credit # Sayar Kaung

Photo # ဉာဏ္ႏိုင္

ဆရာဦးစိန္ဝင္း RIT လ်ွပ္စစ္ဌာန ကထိက ၁၉၃၃.၂၀၀၆

ဆရာဦးစိန္ဝင္း (born 1933, died 2006)
အသက္၇၃ မွာ က်န္းမာေရး ေကာင္း ေနတုန္း ႐ုတ္တရက္ ေနမေကာင္းျဖစ္ ဆံုးပါးသြားတယ္။ အသက္႐ွင္ေသးရင္ေတာ့ အခု အသက္ ၈၆ႏွစ္ေပါ့။
.
တခါတေလ YTU နည္းပညာတကၠသိုလ္ ဆရာေတြ၊ ၫြန္မွဳး ၫြန္ခ်ဳပ္ေတြ၊ အရာ႐ွိႀကီးေတြ ေတြ႕ရင္ အရမ္းစိတ္ပ်က္တယ္။ သူငယ္ခ်င္း ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန. DG ျဖစ္ေနသူကို သြားေတြ႕ေတာ့.. ဘတ္ဂ်တ္ကိစၥပဲ အေရးတႀကီး ကိုင္တြယ္ေနတာ ေတြ႕တယ္။ ပညာေရး ဆိုင္ရာ အေဆာက္အဦ၊ သင္ၾကား ေထာက္ကူပစၥည္း တင္ဒါကိစၥနဲ႔ပဲ အလြန္ႀကိဳးစား လုပ္ကိုင္ေနတာ သနားမိတယ္။ တကၠသိုလ္ ေက်ာင္းဆရာေတြ ပညာရပ္တိုးတက္ေအာင္ ေငြမသံုးၾကဘူး တဲ့။
.
မႏွစ္ကေတာ့ YTU ေနာက္ဆံုးႏွစ္ေက်ာင္းသားေတြ Field တလေလာက္ဆင္းၿပီး Thisis စာတန္း မလုပ္မေနရ ျပဳစုၿပီးမွ ဘြဲ႕ေပးတာ စတင္တယ္။ က်ေနာ္ ငယ္စဥ္ ၁၉၈၀ ဒီဇင္ဘာေက်ာင္းပိတ္ရင္ တတိယႏွစ္က စၿပီး Field ဆင္းရေပမဲ့ ဌာနဆိုင္ရာက ခ်ီးထုပ္ေက်ာင္းသား ဆိုၿပီး Attendent လူ႐ွိ႐ွိ၊ မ႐ွိ႐ွိ လက္မွတ္ထိုးေပးတဲ့ စနစ္ဆိုး အစျဖစ္ပါတယ္။ အခုေတာ့ တကၠသိုလ္ ဆရာမေတြ အျကီးစား ကေလးထိန္း ေတြျဖစ္ေနၾကတယ္။ ထားပါေတာ့။
.
လ်ွပ္စစ္ေက်ာင္းသားမ်ား ရဲ႕ ဆရာမ်ားစြာထဲ ဆရာဦးစိန္ဝင္း နဲ႔ ဆရာ ေဒါက္တာစန္းတင့္ ၂ေယာက္ကို ၂၀၀၀ျပည့္ စင္ကာပူ တိုပါး႐ိုး ဘုန္းႀကီးေက်ာင္းမွာ ပထမဆံုး ဆရာကန္ေတာ့ပြဲ လုပ္ၾကတယ္။ ဆရာဦးစိန္ဝင္း ကို USA ဆန္ဖရန္စစၥကို RIT ဆရာပူေဇာ္ပြဲ သြားဖို႔ ဘယ္လိုေျပာေျပာ ဆရာကျငင္းဆန္တယ္။ စင္ကာပူ လာတာေတာင္ သူကိစၥေတြ ႐ွိလို႔ လာတာ။ အေမရိကား မွာ ဘာမွလုပ္စရာမ႐ွိ၊ MS မက္ဆာခ်ဴးဆက္ ေနတုန္းက အစိုးရစေကာလား မပူပင္ရပဲ ေနခဲ့၊ ေလ်ွာက္လည္၊ ႏွစ္မ်ားစြာ ေပ်ာ္ခဲ့ၿပီးသား အေမရိကား မသြားပါရေစနဲ႔ ျငင္းဆန္တယ္။
.
ေဒါက္တာစန္းတင့္ တေယာက္ပဲ ၂၀၀၀ျပည့္ႏွစ္ San Frsnsisco သြားၿပီး ၊ ေလာ့အိန္ဂ်ယ္၊ နယူးေယာက္၊ ဝါ႐ွင္တန္ စတဲ့ ၿမိဳ႕ႀကီးမ်ားစြာ ပ်င္းေအာင္ လွည့္လည္ခဲ့ရတယ္။
.
§========
ထပ္ျဖည့္ ေရးပါရေစ
စစ္အစိုးရလက္ထက္ မွာ ဝန္ျကီး ရာထူးရသူေတြကေတာ့ အေတာ္ကံဆိုးသူေတြပဲ၊ အပယ္လြတ္ေအာင္ သူတို႔.. မနည္း ကုသိုလ္လုပ္ရပါမယ္။ ပညာေရးစနစ္ကို ဖ်က္ဆီးတဲ့ေနရာမွာ စစ္အာဏာ႐ွင္အလိုက် လုပ္ခဲ့ရလို႔ အဲဒီကံဆိုးသူ ဝန္ႀကီးမ်ားကို သနားမိတယ္။ (my view)
.
 ဆရာဦးစိန္ဝင္းလို Good Attitude စေကာလား၊ သမၼာဓိ႐ွိသူေတြ ၾကံၾကံခံ ႊဳေၾကာင့္. အင္းစိန္ RIT အင္းစိန္ဝင္းျခံႀကီး ေရာင္းစားမခံရတာပါ။ ..အခုထိ သမၼာဓိႀကီးတဲ့ ဆရာႀကီးေတြကို အင္ဂ်င္နီယာေကာင္စီ ပ်ိဳးေထာင္သူမ်ားအျဖစ္ ေနရာေပးရပါမယ္။
.
ဆရာဦးစိန္ဝင္း ဟာ သမၼာဓိႀကီးတယ္။ အက်င့္သီလေကာင္းတယ္၊ ပညာဥာဏ္ႀကီးတယ္၊ မာနမႀကီးဘူး၊ ၾကက္ေၾကာ္ထုပ္ကိုင္ စာေမးပြဲမေျဖႏိုင္လို႔ လာေတြ႔တဲ့ တပည့္ကို..ခင္ဗ်ား အေပါက္ဝ အထုပ္ ခ်ိတ္ထား၊ လူပဲ ဝင္လာခဲ့ လို႔ ေျပာ ျပီး လက္ခံေတြ႕ဆံု တာပါ။ ေက်ာင္းၿပီး BE ဘဲြ႕ရမ်ား သေဘၤာသားမ်ား လာကန္ေတာ့ရင္ေတာ့ အထုပ္ခ်န္ထားလို႔ မေျပာပါဘူး။ လက္ေဆာင္ လက္ခံပါတယ္။
.
သူ႔ ဆရာသက္တမ္း ေက်ာင္းသားတေယာက္ သူ႔ဘာသာကို၊ အမည္နဲ႔ ခံုအမွတ္ေရး ဘာတလံုးမွ မေျဖေတာ့ Grade 1 ေပးရတယ္။ တျခားဘာသာေတြနဲ႔ ပ်ွမ္မ်ွ Grade3 ရေတာ့ ႏွစ္တိုင္းေအာင္သြားတယ္။ Finsl အထိ အဲဒီလိုလုပ္တာ Grade 0 (zero) ေပးပစ္လိုက္တာ ပါခ်ဳပ္က ဆရာဦးစိန္ဝင္းကို Grade1 ေပးဖို႔ ေခၚေတြ႕တယ္။ တဘာသာ Grade 0 ဆိုင္ က်န္တဲ့ ၇ဘာသာ Grade5 ဂုဏ္ထူးရလဲ စာေမးပြဲ တႏွစ္က်ပါတယ္။ အက်ိဳးေၾကာင္းေျပာျပၿပီး ဒီလူငယ္ အလုပ္ခြင္ဘဝ တိုးတက္ေစခ်င္လို စာေမးပြဲ ခ်လိုက္ရတာပါ လို႔ ပါခ်ဳပ္ကို ႐ွင္းျပတယ္။ အဲဒီလူငယ္ ဖိုင္နယ္မွာ က်သြားတယ္။ ေနာက္ႏွစ္ေတာ့  စာေျဖလို႔ ဘြဲရသြားတယ္။ သေဘၤာသားျဖစ္သြားၿပီး လာကန္ေတာ့ေၾကာင္း ေျပာျပပါတယ္။
.
US တကၠသိုလ္ေက်ာင္းသား ကတည္းက မိမိဖာသာ ေရဒီယိုလုပ္တယ္။ အဲဒီေခတ္က ၁၉၅၅ေလာက္က ေရဒီယို ပိုင္တဲ့ေခတ္ပါ။
RIT အီလက္ထရြန္းနစ္ ေက်ာင္းသားေတြရဲ႕ SPARK (ေနာက္ပိုင္း Dr.ဝင္းတင္ ဦးေဆာင္တဲ့ အသင္းကိုလဲ ဆရာဦးစိန္ဝင္း စတင္ခဲ့တာပါ။ လ်ွပ္စစ္ EP ေက်ာင္းသားေတြအတြက္ မိုးႀကိဳး လ်ွပ္စစ္အသင္းကိုလဲ ဆရာဦးစိန္ဝင္းတို႔ စတင္ခဲ့တာပါ။ ေနာက္ပိုင္း မိုးႀကိဳး လုပ္ငန္းေတြမွာ ပညာ႐ွင္ ဆရာဦးကလဲမင့္ အေရးပါလာေတာ့ လူေတာ္လူေကာင္း ဆရာဦးကလဲမင့္ အေၾကာင္းလဲ ေရးခ်င္ပါေသးတယ္။ မိုးႀကိဳး မွာေတာ့ ဆရာေနာက္ဆံုးအခ်ိန္ထိ ကူညီလုပ္ေပးသြားပါတယ္။
.
ေရကူးျခင္းကို ဝါသနာပါေပမဲ့ အသက္၆၅ေက်ာ္လာေတာ့ လမ္းေလ်ွာက္တာ အေကာင္းဆံုး လို႔ ေျပာတယ္။ မနက္တိုင္း လမ္းေလ်ွာက္တယ္။ ငယ္စဥ္က တကၠသိုလ္မ်ား ေရကူးကန္ ကူးတယ္။ ငပလီမွာ စကူဗာဒိုက္ဗင္ ေရငုတ္ အာဏဝါေဗဒ ဝါသနာပါတယ္။ ေလွေလွာ္ရြက္တိုက္လဲ ဝါသနာပါတယ္။
.
အင္းယားကန္ အနားမွာ ျခံႀကီးနဲ႔ ေနေတာ့ မ်ိဳး႐ိုးက ပညာ႐ွင္ ေငြေၾကးမပူပင္ရသူပါ။ အိမ္ေ႐ွ႕မွာ ေပ ၁၀၀ေလာက္  ႀကိဳးနဲ႔ ဆြဲရင္ ေခါင္းေလာင္းျမည္ၿပီး ဆရာဦးစိန္ဝင္းကိုယ္တိုင္ ထြက္ႀကိဳပါတယ္။
.
သူ႔ သားသမီးေတြလည္း မိဘ လူေတာ္လူေကာင္း ဆိုေတာ့ ဆရာဝန္၊ ပညာ႐ွင္ေတြ ျဖစ္လာပါတယ္။ သူ႔အစ္ကိုႀကီး ရန္ကုန္ကေလးေဆးရံုအုပ္ႀကီး ဦးတင္ဦး ျဖစ္ၿပီး၊ ညီအစ္ကို (၃ဦး ထင္တယ္) သမာဓိႀကီးတဲ့ ပညာ႐ွင္ႀကီး ၃ဦးစလံုး ၂၀၀၆ မွာပဲ ေ႐ွ႕ဆင့္ေနာက္ဆင့္ ကြယ္လြန္သြားပါတယ္။
.
ေရးမကုန္ပါ။ အဲဒီလို ဆရာႀကီးေတြနဲ႔ သြားလာရတာ  ေငြမခ်မ္းသာေပမဲ့ စိတ္ခ်မ္းသာပါတယ္။ တခါတေလ စားဝါးဖို႔ ခ႐ိုနီေတြ လက္ကိုင္ဒုတ္ျဖစ္ေနတဲ့ ဆရာႀကီးတခ်ိဳ႕.. ခ်မ္းသာႀကီးပြား ကုမဏီပိုင္႐ွင္ သူေဌးႀကီး ျဖစ္ေနေပမဲ့ မၾကာခင္ အဲဒီလို လူေတြလဲ ေျပာင္းလဲလာေတာ့မယ္ လို႔ ယံုၾကည္ပါတယ္။
႐ွည္သြားပါၿပီ။ ျမတ္ဆရာ ဦးစိန္ဝင္းလို ဆရာေတြ အမ်ားႀကီး႐ွိပါေၾကာင္း...
===========
.
ဆရာဦးစိန္ဝင္း ကေတာ့ တကယ့္ေက်ာင္းဆရာပဲ၊ သူ႔ ကိုယ္ေရး တမ်က္ႏွာ ကို အထူးသျဖင့္ ဆရာ့ခ်စ္ဇနီးသည္ကို ေမးျမန္းၿပီး၊ တျခားမိတ္ေဆြေတြ ရဲ႕ အီးေမးမ်ား (ဆန္ဖရန္စစၥကိုက ဆရာဦးလွမင္း ၊ ကိုေအာင္ျမင့္ဦး၊ ဦးလွၾကည္ စတဲ့မိတ္ေဆြမ်ား ရဲ႕ အီးေမးမ်ား)၊ ဆရာႀကီးကိုယ္တိုင္ ေျပာျပခ်က္မ်ားကို အေျခ ခံ ၿပီး ျပဳစုခဲ့တာပါ။
.
က်ေနာ္ ဆရာဦးစိန္ဝင္းကို စင္ကာပူတခြင္ လိုက္ပို႔ေဆာင္ေပး ရာမွာ က်ေနာ္အလုပ္လုပ္တဲ့ CSM, ယခု Global Foundry အစိုးရပိုင္တဲ့ ဆီမီးကြန္ဒတ္တာ စက္ရံုထဲ Clean Room ဝတ္စံု ဝတ္ဆင္ လိုက္ျပ ခဲ့ ဖူးတယ္။ က်ေနာ္ RIT Final 1984 မွာ တျခားဘာသာ အားလံုး ေအာင္ေပမဲ့ ဆရာဦးစိန္ဝင္း ရဲ႕ ခက္ခဲတဲ့ ဘာသာ အမွတ္၄၀ ေတာင္မရလို႔ တႏွစ္က်ဖူးလိုက္တယ္။ ေနာက္ႏွစ္ Ec 1985 ျဖစ္သြာတယ္။ ဆရာကေတာ့ စာေမးပြဲ မေျဖႏိုင္သူကို ခ်မယ္။ ေမာ္ဒေရး႐ွင္းအဖြဲ႔က က်သူမ်ားလို႔ အျမဲ အေအာင္ေပးရတယ္။ အခုေခတ္လဲ က်သူ မ်ားေနဆဲပါပဲ။ 
.
ေနာင္ တေခတ္ YTU ဆရာမ်ားလည္း လစာ၊ ပညာေရး အခြင့္လမ္း ၊ ပညာသင္ဆု မ်ားစြာ ရ႐ွိၾကပါေစ၊ ရေအာင္လဲ အစိုးရ ဘတ္ဂ်တ္ ေတြ ရၾကပါေစ၊ ေနာက္ဆံုး မိမိဖာသာ ႀကိဳးစားၿပီး အေမရိကန္ ပညာသင္ဆု Master, PhD ပညာသင္ဆုေတြ မိမိဖာသာ ရ႐ွိေအာင္ ႀကိဳးစား ရ႐ွိဖို႔ ေမ်ွာ္လင့္ပါတယ္။
.
ဆရာႀကီး ဦးစိန္ဝင္းက မ်ိဳးဆက္သစ္ သားသမီးမ်ားကို ပညာတတ္ ျဖစ္ရံုသာမက၊ သူလိုပဲ ဘုရားတရား နဲ႔ ေနတတ္ေအာင္ ပ်ိဳးေထာင္ေပးခဲ့တာ သတိထားမိပါတယ္။
MZA
31March 2019
.
ပံု
၁။ ဆရာဦးစိန္ဝင္း တမ်က္ႏွာ Bio
၂။ မတ္လ ၂၀၁၉ ျမန္မာအင္ဂ်င္နီယာေကာင္စီ မွ ဂုဏ္ထူးေဆာင္ ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီး ၁၀ေယာက္ ပံုမ်ား။ .. ပညာထူးခြၽန္မွဳ ဦးစားမေပးပဲ အာဏာ-ေငြ ထူးခြၽန္သူမ်ား ဓာတ္ပံုေတြ အေပၚထိပ္ကို ေရာက္ေနတဲ့ ပံုျဖစ္ပါတယ္။

ပါရဂူလက္မွတ္ အတု (or) အရည္ေသြးမမွီ ျပသနာ

Aung Myanmar (post)
၂၀၁၄ ခုႏွစ္ ေအာက္တိုဘာလတြင္ Akamai "တကၠသိုလ္"က ရာထူးဝန္ ဥကၠ႒ ဦးဝင္းသိမ္းကို ဂုဏ္ထူးေဆာင္ ပါရဂူ လက္ မွတ္ အတု ကို ရန္ကုန္ၿမိဳ႕၌ ေပးအပ္ခဲ့သည္ / Global New Light of Myanmar

https://burma.irrawaddy.com/news/2019/02/21/184047.html
ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕ကို အေရးယူရန္ သမၼတ႐ုံးသို႔ တိုင္ၾကား
အရည္အေသြး မမီသည့္ ႏိုင္ငံျခား ပညာေရး အဖြဲ႕စည္းမ်ားႏွင့္ ပူးေပါင္း ေဆာင္႐ြက္ခဲ့သည့္ အေပၚ ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕ကို စစ္ေဆး အေရးယူရန္ ႏိုင္ငံေတာ္ သမၼတ႐ုံးသို႔ တိုင္ၾကားထားေၾကာင္း သတင္းရရွိသည္။
ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕ႏွင့္ အဆိုပါ တကၠသိုလ္မ်ား ခ်ိတ္ဆက္ ေဆာင္႐ြက္မႈကို လူမႈကြန္ရက္ စာမ်က္ႏွာႏွင့္ သတင္း စာ ဂ်ာနယ္မ်ားတြင္ ေဝဖန္ ေထာက္ျပ ေရးသားေနသူ၊ လက္ရွိ အဂၤလန္ႏိုင္ငံ ေအာက္စဖို႔ဒ္ တကၠသိုလ္၌ ျပည္သူ႔ေရးရာ မူဝါဒ တက္ေရာက္ေနသည့္ ကိုေနယံဦး၏ တိုင္ၾကားစာႏွင့္ အတူ ျပန္ၾကားေရး ဝန္ႀကီးေဟာင္း ဦးရဲထြဋ္က လက္မွတ္ ေရးထိုးကာ ေဖေဖာ္ဝါရီလ ၁၉ ရက္တြင္ တိုင္ၾကားခဲ့ျခင္း ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။

ကိုေနယံဦးက“က်ေနာ္နဲ႔ ျပန္ၾကားေရး ဝန္ႀကီးေဟာင္း ဦးရဲထြဋ္တို႔ တြဲၿပီး ပို႔လိုက္တဲ့စာကို သမၼတ႐ုံးက လက္ခံရရွိၿပီး တဲ့ ေနာက္ပိုင္းမွာ ျပည္သူေတြရဲ႕အသံကို အေလးအနက္ ထားၿပီး ဒီအဖြဲ႕ေတြနဲ႔ လက္တြဲ လုပ္ေဆာင္ခဲ့တဲ့ ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕ ကို စုံစမ္းစစ္ေဆးမယ္။ အျပစ္ေတြ႕မယ္ ဆိုရင္လည္း ထိေရာက္စြာ အေရးယူေပးမယ္လို႔ ေမွ်ာ္လင့္ပါတယ္”ဟု ေျပာ သည္။

ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕က ျပည္ပ ပညာေရး အဖြဲ႕အစည္း ႏွစ္ခု ျဖစ္ေသာ ဟာဝိုင္ယီမွ Akami Universtity၊ မေလးရွားမွ EDS Business School တို႔ႏွင့္ ခ်ိတ္ဆက္ ေဆာင္႐ြက္ခဲ့ျခင္း ျဖစ္သည္။

ကိုေနယံဦး၏ တိုင္ၾကားစာ၌ မေလးရွား အစိုးရသည္ မေလးရွား အေျခစိုက္ တကၠသိုလ္ ဒီဂရီ ေကာလိပ္မ်ားကို အရည္ အေသြး စစ္ေဆးကာ သတ္မွတ္ခ်က္ႏွင့္ ညီလွ်င္ တရားဝင္ အသိအမွတ္ျပဳ ထုတ္ေပး ေသာ္လည္း EDS Business Schlool သည္ မေလးရွား အစိုးရ၏ အသိအမွတ္ျပဳမႈကို ရရွိထားေသာ အဖြဲ႕အစည္း မဟုတ္ေၾကာင္း ေဖာ္ျပထားသည္။

ထို႔ျပင္ ဟာဝိုင္ယီ အေျခစိုက္ Akami University သည္လည္း အေမရိကန္ ပညာေရး ဝန္ႀကီးဌာန၏ အသိအမွတ္ျပဳမႈ ကို မရထားသည့္ ပညာေရး အဖြဲ႕အစည္း ၁၂ ခုတြင္ တခု အပါအဝင္ ျဖစ္ၿပီး ဟာဝိုင္ယီ ေဒသခံမ်ား၏ ဓာတ္ပုံ ဗီဒီယို မွတ္တမ္းမ်ားအရ တကၠသိုလ္ အဆင့္ မရွိဘဲ သင္တန္းေက်ာင္း သာသာ အဖြဲ႕အစည္း ျဖစ္ေၾကာင္း ေရးသားထားသည္။

ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕သည္ ခိုင္မာမႈ မရွိသည့္ အဆိုပါ တကၠသိုလ္ ႏွစ္ခုႏွင့္ ၂၀၁၇ ခုႏွစ္မွ စတင္ ပူးေပါင္းကာ ႏိုင္ငံ့ ဝန္ထမ္းမ်ားအား သင္တန္းႏွင့္ မာစတာဘြဲ႕မ်ား ပို႔ခ်ေပးျခင္း၊ ဝန္ထမ္းမ်ားကို မေလးရွားရွိ EDS School သို႔ ေစလႊတ္ သင္ၾကားေစျခင္းမ်ား ျပဳလုပ္ခဲ့ေၾကာင္း၊ ယင္းကဲ့သို႔ သင္တန္းေက်ာင္း သာသာ အဖြဲ႕အစည္းမ်ားႏွင့္ ခ်ိတ္ ဆက္ ေဆာင္႐ြက္ ျခင္းေၾကာင့္ ႏိုင္ငံ့ ဂုဏ္သိကၡာ က်ဆင္းျခင္း၊ ျပည္သူ႔ ဘ႑ာမ်ား ေလလြင့္ဆုံးရႈံးျခင္းတို႔ ျဖစ္ရသည့္ အတြက္ ေနာက္ကြယ္တြင္ အဂတိလိုက္စားမႈ ရွိမရွိ စုံစမ္း စစ္ေဆးေစလိုျခင္း ျဖစ္ေၾကာင္း ကိုေနယံဦးက ဆိုထားသည္။

တကၠသိုလ္ ၂ခုႏွင့္ ပတ္သက္ၿပီး ဘ႑ာေငြ အေလအလြင့္ မရွိခဲ့ေၾကာင္း၊ သုံးစြဲခဲ့သည့္ ေငြေၾကး ပမာဏမွာ ဘတ္ဂ်က္ ကိစၥျဖစ္၍ အထက္တာဝန္ရွိသူမ်ား၏ အတည္ျပဳခ်က္ရမွ ရွင္းလင္း ထုတ္ျပန္ျခင္း ျပဳုလုပ္ႏိုင္မည္ ျဖစ္ေၾကာင္း တာဝန္ရွိ သူတဦးက ဆိုသည္။

အဆိုပါ တိုင္ၾကားခ်က္ အေပၚ မွတ္ခ်က္ေပးရန္ မရွိေၾကာင္း ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕၏ ဒုတိယ အၿမဲတမ္း အတြင္းဝန္ ဦးျမင့္ေဆြက ေျပာသည္။

ဦးျမင့္ေဆြက“က်ေနာ္တို႔ရဲ႕ ဆရာ ဆရာမေတြကို အရည္အေသြး ျမႇင္တင္ေပးဖို႔ အတြက္ သူတို႔နဲ႔ ညႇိႏႈိင္း ခ်ိတ္ဆက္ တာပဲ ရွိပါတယ္။ ဒါေတြသည္ အရည္အေသြး မမီဘူး။ သက္ဆိုင္ရာ အစိုးရေတြက အသိအမွတ္မျပဳဘူး ဆိုတဲ့ အတြက္ စစျခင္း ကတည္းက ဒါေတြနဲ႔ ဆက္မလုပ္ေတာ့ပါဘူး ဆိုတာ သမၼတ ႐ုံးကို တင္ျပထားၿပီးသား။ သမၼတ႐ုံးက လည္း တင္ျပတဲ့ အေပၚ မူတည္ၿပီးေတာ့ ျပန္ေျဖရွင္းမယ္။ အေၾကာင္းျပန္မယ္လို႔ ေမွ်ာ္လင့္ပါတယ္။ သီးျခားေတာ့ ေျပာဖို႔ မရွိပါဘူး”ဟု ဧရာဝတီသို႔ ေျပာသည္။

ရာထူးဝန္အဖြဲ႕ အေနျဖင့္ ႏိုင္ငံ့ ဝန္ထမ္း တကၠသိုလ္ရွိ ဆရာ ဆရာမမ်ား၏ အရည္အေသြး ျမႇင့္တင္ေရး ကိစၥရပ္မ်ား တြင္ သာ ယင္းတကၠသိုလ္ႏွစ္ခုႏွင့္ ခ်ိတ္ဆက္ ေဆာင္႐ြက္ခဲ့ျခင္း ရွိၿပီး ၫႊန္ၾကားေရးမႉး၊ ဒု ၫႊန္ၾကားေရးမႉးမ်ားကို သင္တန္းေပးျခင္း၊ ဘြဲ႕၊ ဒီဂရီ ေပးအပ္ျခင္းမ်ား မျပဳလုပ္ခဲ့ ဟုလည္း ၎က ဆိုသည္။

အဆိုပါ တကၠသိုလ္၂ ခုႏွင့္ ပူးေပါင္း ေဆာင္႐ြက္မႈကို ဇန္နဝါရီလက ရပ္ဆိုင္းခဲ့ကာ အမ်ားလက္ခံႏိုင္ၿပီး အဆင့္ အတန္း ရွိသည့္ ျပည္ပ တကၠသိုလ္မ်ားႏွင့္ ပူးေပါင္း ေဆာင္႐ြက္ရန္ ျပင္ဆင္ေနသည္ဟုလည္း ရာထူးဝန္အဖြဲ႕က သိရ သည္။

သမၼတ ဦးသိန္းစိန္ လက္ထက္တြင္ ႏိုင္ငံ့ ဝန္ထမ္းမ်ားအား စနစ္သစ္ျဖင့္ အလုပ္လုပ္ကိုင္ႏိုင္ေစရန္ ျပဳျပင္ ေျပာင္းလဲ ေရး လုပ္ေဆာင္ခဲ့ေသာ္လည္း အလုံးစုံ မေဆာင္႐ြက္ႏိုင္ခဲ့ေၾကာင္း၊ လက္ရွိ အစိုးရလက္ထက္တြင္ အတိုင္ပင္ခံ ပုဂၢိဳလ္ က ႏိုင္ငံ့ဝန္ထမ္း ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရး မဟာဗ်ဴဟာ ခ်မွတ္ ေဆာင္႐ြက္ေနျခင္းကို ေထာက္ခံေၾကာင္း ဦးရဲထြဋ္က ၎၏ လူမႈကြန္ရက္ စာမ်က္ႏွာတြင္ ေရးသားထားသည္။

ထို႔ျပင္ လက္ရွိ ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရးမ်ား လုပ္ေဆာင္ေနခ်ိန္တြင္ ရာထူးဝန္အဖြဲ႕၏ ဘြဲ႕အတု ေက်ာင္းအတု ျပႆနာ မ်ား ေၾကာင့္ အဆိုပါ မဟာဗ်ဴဟာႏွင့္ ဝန္ထမ္းမ်ားကို ထိခိုက္ႏိုင္သည့္ အတြက္ တိုင္ၾကားစာတြင္ ပါဝင္ လက္မွတ္ ေရးထိုးခဲ့ျခင္း ျဖစ္ေၾကာင္းလည္း ၎က ဆိုထားသည္။

ဦးရဲထြဋ္က“ဒီလို ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရးေတြ စတင္ေနခ်ိန္မွာ ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္အဖြဲ႕ရဲ႕ ဘြဲ႕အတုအစစ္ ျပႆနာ၊ ေက်ာင္းအတု အစစ္ ျပႆနာေတြ ေပၚလာတဲ့အခါ ဒီျပႆနာေတြကို စနစ္တက် ေျဖရွင္းမႈ မလုပ္ရင္ ႏိုင္ငံ့ဝန္ထမ္း ျပဳျပင္ ေျပာင္းလဲေရး မဟာဗ်ဴဟာ တခုလုံး ထိခိုက္ႏိုင္တယ္လို႔ ျမင္တယ္”ဟု ေျပာဆိုထားသည္။

ထို႔ျပင္ ၎အေနျဖင့္ ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕လက္ေအာက္ရွိ ဗဟို ဝန္ထမ္း တကၠသိုလ္မ်ားတြင္ သင္တန္းပို႔ခ်ျခင္း၊ ဖခင္ ျဖစ္ သူ မွာ ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕(ဝန္ထမ္း ေ႐ြးခ်ယ္ေရး အဖြဲ႕) တြင္ အဖြဲ႕ဝင္ အျဖစ္ တာဝန္ထမ္းဖူး၍ ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕၏ လုပ္ပိုင္ ခြင့္ ႏွင့္ တာဝန္မ်ားကို သိရွိေၾကာင္း၊ ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္အဖြဲ႕၏ ျပႆနာမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္ၿပီး အမွန္တကယ္ တာဝန္ ရွိသူမ်ားထက္ ဝန္ထမ္း တကၠသိုလ္ရွိ နည္းျပမ်ား၊ ဝန္ထမ္းမ်ား အေပၚ အျပစ္ ပုံက်သြားမည္ကို စိုးရိမ္မိ ေၾကာင္း လည္း ေရးသား ထားသည္။

ျမန္မာႏိုင္ငံ၏ ပညာေရးက႑၌ ႏိုင္ငံတကာ အဆင့္ျမင့္ တကၠသိုလ္မ်ားက အကူအညီေပးေနသည့္ အခ်ိန္တြင္ အဆင့္ မမီ သည့္ တကၠသိုလ္မ်ားႏွင့္ ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕ ပူးေပါင္း ေဆာင္႐ြက္ျခင္းမွာ မျဖစ္သင့္ေၾကာင္း ႏွင့္ ျမန္မာႏိုင္ငံကို ကူညီ ခ်င္ သည့္ ထိပ္တန္း တကၠသိုလ္ အမ်ားအျပား ရွိေနေၾကာင္း ကိုေနယံဦးကလည္း ေျပာဆိုသည္။

လက္ရွိတြင္ ကိုေနယံဦး၏ တိုင္ၾကားစာကို သမၼတ႐ုံး ဝက္ဘ္ဆိုက္ရွိ သမၼတံ ေပးစာ က႑သို႔ အင္တာနက္မွ တဆင့္ ေပးပို႔ ခဲ့ျခင္း ျဖစ္ၿပီး စာတိုက္မွလည္း ေနာက္ဆက္တြဲ သက္ေသ အေထာက္အထားမ်ားကို ဆက္လက္ ေပးပို႔သြားမည္ ျဖစ္ ေၾကာင္း၊ ထို႔ျပင္ ႏိုင္ငံေတာ္၏ အတိုင္ပင္ခံရံုံး၊ အဂတိ လိုက္စားမႈ တိုက္ဖ်က္ေရး ေကာ္မရွင္၊ ျပည္ေထာင္စု လႊတ္ေတာ္ နာယက၊ ျပည္သူ႔ လႊတ္ေတာ္ႏွင့္ အမ်ိဳးသား လႊတ္ေတာ္႐ုံးမ်ားသို႔လည္း ဆက္လက္ ေပးပို႔သြားမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။

ေက်ာ္မ်ိဳး
ဧရာဝတီ

ဆရာဝန္ငယ္. ​ေဒါက္​တာစိုးသူရ​ေဇာ္​၊ ... အင္ဂ်င္နီယာမ်ား အတုယူဖို႔..

........#ဇီးပင္ႀကီး_စစ္တမ္း ( အပိုင္း - ၁+၂+၃ )

အခုေရးသားထားေသာ ေရးသားခ်က္မ်ားအားလံုးကို က်ြန္ေတာ့အေနနဲ႔ အၿပည္႔အ၀တာ၀န္ယူေႀကာင္း

​ေရးသူ - ​ေဒါက္​တာစိုးသူရ​ေဇာ္​

ဇီးပင္ႀကီး တနည္းအားၿဖင္႔ ဗဟို၀န္ထမ္းတကၠသိုလ္ အထက္ၿမန္မာၿပည္ နဲ႔ ေဖာင္ႀကီး ဗဟို၀န္ထမ္းတကၠသိုလ္ ေအာက္ၿမန္မာၿပည္မွာ ဘာေတြသင္ေနသလဲဆိုတာ အစိုး၇၀န္ထမ္းမဟုတ္တဲ႔လူေတြက အင္မတန္မွကို သိခ်င္ႀကပါတယ္။ စကားႀကံုတိုင္းလည္း ေမးေလ႔ရွိႀကတယ္ ။
ဇီးပင္ႀကီးမွာ ေတြ႔ႀ႕ကံုဳခဲ႔ရတဲ႔ အေတြ႔အႀကံဳေတြနဲ႔ အၿဖစ္အပ်က္ေတြကို ကိုယ္တိုင္လည္း ေဖာက္သည္ခ်ခ်င္တာႀကာလွပါၿ႔ပီ
အလုပ္စ၀င္ကတည္းက မအားတာနဲ႔ မေရးၿဖစ္တာပါ ၊

ဒီေနရာမွာ ပထမဆံုး ေၿပာၿပလိုတာက
ဗ၀တရဲ႕ ေန႔စဥ္လည္ပတ္ပံု ဇယားပါ
မနက္ ငါးနာရီခြဲကို အိပ္ယာကထ၇ပါတယ္။ မနက္ေၿခာက္နာရီကေန ခုနစ္နာရီမတ္တင္းထိ က်န္းမာေရးေလ႔က်င္႔ခန္း ဆင္းရပါတယ္ ။ၿပီးရင္ ေရမိုးခ်ိဳး မနက္စားစားၿပီးတာနဲ႔ ၅ ေယာက္တတြဲတန္းစီၿပီး မိမိတို႔ သက္ဆိုင္ရာ အိပ္ေဆာင္ကေန စာသင္ခန္းမကို ခ်ီတက္ၿကရပါတယ္။
လက္ခ်ာေတြက မနက္ ၈ နာရီမွာ စပါတယ္။ ေန႔လည္ ၁၂ နာရီမွာ သင္တန္း ခဏနားၿပီး မိမိတို႔ သက္ဆိုင္ရာ အိပ္ေဆာင္  အေဆာင္၀င္း ထဲမွာ ရွိတဲ႔ ထမင္းစားေဆာင္မွာ ထမင္းၿပန္စားရပါတယ္ ။
ထမင္းစားၿ႔႔ပီးတာနဲ႔ တၿပိဳင္နက္ ေန႔လည္တစ္နာရီလက္ခ်ာခ်ိန္အမီကို မနက္ကလိုဘဲသင္တန္းခန္းမဆီ ငါးေယာက္တတြဲ ခ်ီတက္ၿကရၿပန္ပါတယ္။
ညေနခင္းလက္ခ်ာေတြက ညေနေလးနာရီထိသင္ပါတယ္။
လက္ခ်ာၿပီးတာနဲ႔ မိမ္တို႔အိပ္ေဆာင္ေတြမွာ ညေနခင္း PT ဆင္းရၿပန္ပါတယ္
ၿပီး၇င္ေတာ႔ ညစာကို ည၇နာရီ မတိုင္ခင္ စားရပါတယ္။ အိပ္ေဆာင္ကေက်ြးတဲ႔ထမင္းကို စားခ်င္ရင္စား မစားခ်င္ရင္ေတာ႔ ေစ်းတန္းမွာ သြားစားလုိ႔ရပါတယ္ ။ ည ၇နာရီ လူစစ္အမီကိုေတာ႔ ၿပန္ကိုၿပန္လာရပါတယ္။
( အမ်ိဳးသမီး သင္တန္းသူေတြအေနနဲ႔ကေတာ႔ တပါတ္ကို နွစ္ရက္သာ ေစ်းတန္းထြက္ခြင္႔ရပ့ါတယ္)

ဒီဇယားထဲမွာ ပထမဆံုး ေတြ႔ရတဲ႔ ၿပသနာကေတာ႔ အိပ္ရာသိမ္း ႀကိဳးတိုင္း ဖိနပ္စီ ဆိုတဲ႔ ကိစၥပါဘဲ ။
ဒါကို မေၿပာခင္ က်ေတာ္တို႔ရဲ႕ အိပ္ေဆာင္အေနအထားကို အရင္ရွင္းၿပပါရေစ
ခ်င္းတြင္း သံလြင္ အစရွိသၿဖင္႔နာမည္ေပးထားတဲ႔ အေဆာင္၀င္းၿကီးေတြထဲမွာ အနည္းဆံဳး အိပ္ေဆာင္ တန္းလ်ား ရွစ္ေဆာင္နဲ႔ ထမငး္စားေဆာင္ တေဆာင္ပါပါတယ္ ။ အိပ္ေဆာင္တေဆာင္မွာ အနည္းဆံုး သင္တန္းသား ၂၅ ေယာက္က အလယ္စၿကၤန္ရဲ႕ တဖက္တခ်က္စီမွာ ကုတင္တလံုးစီနဲ႔ အိပ္ႀကရပါတယ္
မနက္ခင္း ခ်ိန္အၿပီး မနက္စာမစားခင္မွာ ကုတင္တလံုးစီရဲ႕  ေၿခရင္းမွာ ေသတၱာတလံုးနဲ႔ PT ဆငိးရင္စီးတဲ႔ ကင္းဘတ္ဖိနပ္ အၿဖဴတရံဘဲထားခြင္႔ရွိပါသတဲ႔ေလ ။
ကုတင္ေၿခရင္းေတြမွာ ရွိေနတဲ႔ ေသတၱာေတြကို အိပ္ေဆာင္ဟိုဘက္ထိပ္ ဒီဘက္ထိပ္ ၿကိုးနဲ႔တန္းၿပိး ညီေနေအာင္စီရပါသတဲ႔
ေသတၱာနဲ႔ကပ္ရပ္ထားထားတ႔ဲ႔ ကင္းဘတ္ဖိနပ္ ကိုလည္း တ၇ံနဲ႔တရံ ညီေနေအာင္ထားရပါတယ္တဲ
ဒီေတာ႔ေမးစရာရွိလာတာက မိမိတို႔နဲ႔ ပါလာတဲ႔ အၿခားေသာအသံုးေဆာင္ေတြကိုဘယ္လို ထားမလဲေပါ႔ေနာ္ 🔕🔔

ေသခ်ာတာတခုကေတာ႔ ဒ္သင္တန္းကို ရက္ရွည္လမ်ား လာတက္ေနရတဲ႔ သင္တန္းသားေတြဟာ သူတုိ႔ရဲ႔စည္းကမ္းခ်က္အတိုငိး လူတကိုယ္ ေသတၱာတလံုး ဖိနပ္တ၇ံနဲ႔လာတ႔ဲလူ ဘယ္သူမွမရွိပါဘူး
ဒီေတာ႔
မိမိတို႔ပါလာသမ်ွ ပိုင္ဆုိင္မႈအားလံုးကို စုၿပံဳၿ႔ပီး အိပ္ေဆာင္ထဲမွာရွိတဲ႔ ႏွာေခါင္းေပါက္ေလာက္သာသာ ဲ႔ စတိုခန္းထဲ စုၿပံဳထည္႔ရပါသတဲ႔ေလ ။
ကိုယ္သံုးေနတဲ႔ ေခါင္းအံုး ေစာင္ ၿခင္ေထာင္ေတြက ကုတင္ေပၚမွာ ထားခြင္႔မရွိပါ ။
သင္တန္းစ၀င္တဲ႔ ေန႔ကစၿပိး သူတို႕အိပ္ေဆာင္ကေန ပိုက္ဆံေပးငွားထာရတဲ႔ ွလွလွပပေလး ထုပ္ပုိးထားတဲ႔ အိပ္ယာလိပ္ကေလးကိုဘဲ ကုတင္ေပၚမွာ ေက်ာေက်ာ႔ေလး ဟန္ၿပအၿဖစ္ တင္ထားရပါတယ္ ။ အေဆာင္၀န္းက်င္ မွာလည္း အ၀တ္လွန္းထားခဲ႔ခြင္႔မရွိတဲ႔ အတြက္ ေ၇လဲပုဆိုးေတြေရာ ေလ်ွာ္ထားသမွ်အ၀တ္စို ထဘီစို အားလံုး အားလံုးကို စုၿပံဳၿပီး အဆိုပါ စတိုခန္းငယ္ထဲ ဖိသိပ္ထည္႔ထားဘဲ။

ကိုယ္ေတြအားလံုး သင္တန္းခန္းမမွာ လက္ခ်ာတက္ေနခ်ိန္မွာ က်ြန္ေတာ္တို႔ရဲ႕ အိပ္ေဆာင္တာ၀န္ခံေတြက တေဆာင္ခ်င္းစီအလိုက္ ေသတၱာေတြ ညီမညီ သူတို႔ဆီက ပိုက္ဆံေပးငွားထားရတ႔ ဲ အ္ိပ္ရာလိပ္ကေလးေတြ ညီမညီ အလွပ်က္မပ်က္ ကို လုိက္စစ္ၿပီး သင္တန္းသား တဦးခ်င္းစီအလိုက္အမွတိေလးေတြေပးပါသတဲ႔ေလ 💯💯
စတိုခန္းထဲမွာ ရွိသမ်ွပစၥည္းေတြ စုၿပံဳထည္႔ထားသည္ကို အနွီဆရာမ်ားမွ သိရွိေသာ္လည္း အဆိုပါစတိုခန္းေလးသည္ အိပ္ေဆာင္ထဲတြင္ မရွိသကဲ႔သို႔ပင္ သေဘာထားကာ ကုတင္ေလးမ်ား ေသတၱာေလးမ်ား အိပ္ယာလိပ္ကေလးမ်ား For Show လွမလွ ကိုဘဲ စစ္သြားေလ႔ရွိပါသည္
အယ္႔ …..တခါတရံေတာ႔ စတိုခန္းတံခါးေသာ႔မပိတ္မိထားလ်ွင္ေတာ႔  ``စတိုခန္းတံခါးပိတ္မထား ´´ဆုိေသာ မွတ္ခ်က္အား မွင္နီၿကီးနွင္႔ ေရးသြားကာ တေဆာင္လံုးအား အမွတ္ေလ်ာ႔ေလေတာ႔ သည္။⚠⚠⚠
 အင္းေပါ႔ေလ …..
အားလံုးေႀကညက္ေအာင္ တိုက္ထားတဲ႔ ၿပဇာတ္တပုဒ္မွာ တေယာက္ေယာက္က ေဖာက္လိုက္ရင္ ဒါရိုက္တာႀ႕ကီးေတြမွာ ေရြွစိတ္ေတာ္ေကာက္သလိုေနမွာေပါ႔……
ညေနခင္း သင္တန္းကၿပန္လာတဲ႔ အခ်ိန္ စတိုခန္းတံခါးဖြင္႔လိုက္လို႔ကေတာ႔ ေရစို၀တ္ေတြရဲ႕ ေအာက္သိုးသိူး မိႈန႔ံေတြ တဦးခ်င္းစီရဲ႕ကိုယ္ပိုင္ ကိုုယ္သငး္ရနံ႔ေတြ စုေပါင္းကာ လ်ံွထြက္လာေသာ ၿငီးစ၊ီစီ အန႔ံေလးေတြနဲ႔ အလြန္တရာမွ စိတ္ခ်မ္းေၿမ႔႔၇တာပါဘဲ😍😙😘😚
ဒီလို အပံုႀ႕ကီးထဲကေန ေၿမြေပြး ေၿမြေဟာက္အစရွိေသာ ေၿမြေပါငး္စံဳ ကင္းေၿခမ်ား ကငး္ၿမီးေကာက္ အစရွိေသာ သတၱ၀ါေတြေတြ႔ရရင္ေတာ႔ ပိုလို႔ေတာင္ေပ်ာ္စရာ စိတ္ခ်မ္းေၿမ႔စရာေကာငး္တာပါဘဲ

ဆက္ပါဦးမည္
အေရးၿကီးဆံုး ၿဖစ္တဲ႔ လက္ခ်ာခ်ိန္မွာ ဘာေတြသင္သလဲ ဆိုတာနဲ႔ ေန႔စဥ္ စားေသာက္မႈ ပံုစံမ်ာကို ဆက္လက္တင္ၿပပါအံးုးမည္

ဇီးပင္ႀကီး စစ္တမ္း ( အပိုင္းနွစ္)

``ဝန္ထမ္းသတ္လို႔ အစိုးရေသျခင္း ´´

မွတ္မွတ္ရရ အဲ႔ဒီေန႔က Political Science ႏိုင္ငံေရးသိပၸံ ဘာသာရပ္ အခ်ိန္ပါ
ပထမဆံုးအေနနဲ႔
ႏိုင္ငံ႔၀န္ထမ္းအေနနဲ႔ ပထမဆံုး တာ၀န္ထမ္းေဆာင္မယ္႔လူေတြကို ဇိီးပင္ႀ႕ကီး တကၠသိုလ္ၿပည္ကေနသင္ေပးလိုက္တဲ႔ အဌာရသ တဆယ္႔ရွစ္ရပ္ ေတြအေႀကာင္း အရင္ရွင္းၿပပါရေစ ။
လက္ခ်ာေတြက မနက္ ၈ နာရီကေန ညေန ၄ နာရီထိပါ
ဌာနာဆိုင္ရာေငြစာရင္းထားသိုနည္း
နိုင္ငံေရးသိပၸံ
အဂၤလိပ္စာ
ေဘာဂေဗဒ
သတင္းအခ်က္အလတ္နဲ႔ နည္းမညာ စတာေတြအၿပင္ က်ြန္ေတာ္တို႕ကေတာ႔ ဆရာ၀န္ေတြနဲ႔ သြားဆရာ၀န္ေတြခ်ည္းသီးသန္႔ သင္တန္းၿဖစ္တဲ႔ အတြက္ မိခင္ ကမ၀ ရဲ႔႕လက္ေအာက္မွာရွိတဲ႔ ဦးစီးဌာနေတြကလည္း မိတ္ဆက္အေနနဲ ႔႔ လာေရာက္သင္ႀကားပါတယ္ ။

မွတ္မွတ္ရရ အဲ႔ေန႔က နိုင္ငံေရးသိပၸံရဲ႕ ပထမဆံဳး လက္ခ်ာေန႔ပါ
ဌာနမွဴး ပါေမာကၡကိုယ္တိုင္ ပထမဆံဳးလက္ခ်ာက္ုိသင္မယ္ဆိုလို႔ က်ြန္ေတာ႔အေနနဲ႔ အေတာ႔ကို စိတ္၀င္စားေနခဲ႔တာပါ ။
ေရွ႕ေရွ ႔ဘာသာရပ္ေတြကေတာ႔ ကိုယ္နဲ႔ မရငး္ႏွီးတဲ႔ ဘာသာေတြၿဖစ္တာကတေႀ႕ကာင္း လူေပါငး္ ေၿခာက္ရာေက်ာ္ကို ခန္းမႀကီးထဲမွာ စုၿပံဳထည္႔ထားၿပီးသင္တာတစ္ေႀကာငး္ ကိုယ္ကိုယ္တုိင္လည္း ပ်င္းတာတေႀကာငး္း😂😂😂 စတဲ႔ အေႀကာငး္ေႀကာင္းေတြေႀကာင္႔ ၿပီးခဲ႔တဲ႔ လက္ခ်ာေတြက အေတာ႔ကို စိတ္၀င္စားမႈမရွိခဲ႔ပါ။

PS လက္္ခ်ာစသင္သင္ခ်င္း မႀကာခင္မွာဘဲ လာသင္တဲ႔ ဌာနမွဴးပါးစပ္ကေန
တပ္မေတာ္သာ အမိ တပ္မေတာ္သာ အဖ 🚩🚩
တပ္မေတာ္ အင္အားရွိမွ တုိင္းၿပည္အင္အားရွိမည္ 🔫
မ်ိုးခ်စ္တပ္မေတာ္ အဖတပ္မေတာ္
ေခ်ာက္ထဲ က်ခံနီး မွ တခုတ္တရ ကယ္တင္ေပးခဲ႔ပါေသာ တပ္မေတာ္ ⚠⚠
ဆိုတဲ႔ ဆုိတဲ႔ ဆိုတဲ႔ Slogan ေတြကို ခုနစ္ဆယ္နဲ႔ ငါးႀကိမ္ေလာက္ႀကားေနရေတာ႔ ……………….😆😆
( စိတ္ထဲေတာ႔ ေတြးလိုက္ပါတယ္ …..အင္း ဇီးပင္ႀကီး ဆိုတာ ေမၿမိဳ႕နဲ႔ နီးေတာ႔ ဒီအသံေတြ ပဲ႔တင္ရုိက္တာေနမွာပါေလလို႔စ္😂😂 )
အဲ႔ဒီေန႔က တေန႔လံုး PS လက္ခ်ာဘဲယူပါတယ.္ အဆိုပါ ဌာနမွဴးကဘဲ ေန႔လည္ခင္းမွာဆက္သင္ပါတယ္
ေန႔လည္ခင္း လက္ခ်ာမွာ သင္ရင္း သင္ရင္းကေန ၿပည္တြင္းၿငိမ္းခ်မ္ေရးဘက္ေရာက္သြားေတာ႔ သူ႔ဘက္က ဘာေၿပာလာသလဲ ဆိုေတာ႔
မွန္တာေၿပာရရင္ အခုၿပည္တြင္းၿငိမ္းခ်မ္းေရး မေအာင္ၿမင္နုိုင္တာ လက္ရွိ အစိုးရ (NLD )က ေစတနာမရွိလို႔ မေအာင္ၿမင္ ရတာပါတဲ႔
ဘု၇ားစူးရေစ႔ ……ႀကားႀကားခ်င္း မ်က္လံုးကို ဇေကာေလာက္ က်ယ္သြားၿ႔ပီး ပါးစပ္ကို တဆယ္႔ႏွစ္ယူဇနာေလာက္ ဟ သြားေတာ႔တာပါဘဲ

အစိုးရဟာ စတက္လာကတည္းက ၿပည္တြင္းၿငိမ္းခ်မ္းေရးဆိုတဲ႔ ေခါင္းစဥ္ကိုကိုင္ဆြဲၿ႔ပီး ၿငိမ္းခ်မ္းေရးရေအာင္ (ကန္ေတာ႔ပါ ရ႕ဲ )ခ်ီးၿပဲ႕ အီးၿပဲ လုပ္ေနရတာကို သိေနၿမင္ေနပါရက္နဲ႔ ဗဟို၀န္ထမ္းတကၠသိုလ္ အထက္ၿမန္မာၿပည္ နုိင္ငံေရးသိပၸံ ဌာနရဲ႕ ဌာနမွဴးတေယာက္ ပါးစပ္ကေန ဒီလိုစကားမ်ိဳးထြက္လာတာက အင္မတန္မွ စဥး္စားစရာေကာငး္ၿပီး ေမးခြန္းထုတ္စရာပါ။

တကယ္လည္း ေမးခြန္း၀ိုင္းထုတ္ခဲ႔ႀကပါတယ္
သူ႔ စကားဆံုးတာနဲ႕တၿပိုင္နက္ လက္ခ်ာမၿပီးေသးခင္မွာ ဘဲ သင္တန္းသားအခ်ိုဳ႕က မုိက္ေတာင္းၿပီး အတိအလင္း
Counter question ေတြ ထုတ္ပါေတာ႔တယ္
ဒီလုိေမးခြန္းေတြ ထုတ္လာတဲ႔အခါမွာေတာ႔ ခုနကေၿပာခဲ႔တဲ႔ စကားေတြက သူ႔ပါးစပ္က မေၿပာခဲ႔သလို ေလ်ာခ်ပစ္ၿပီး လက္ခ်ာခ်ိန္ကို တန္းၿဖဳတ္ပစ္လုိက္ပါေတာ႔တယ္။
အင္မတန္မွ ရုပ္ပ်က္တဲ႔ လက္ခ်ာျဖစ္ခဲ့ပါတယ္ ၊

ေနာက္ရက္မွာေတာ႕ နုိင္ငံေရးသိပၸံဘာသာရပ္ေအာက္က ပထ၀ီနုိင္ငံေရး ဘာသာရပ္ကို တၿခားဆရာတေယာက္ လာသင္ၿပန္ပါတယ္
ဒီလက္ခ်ာမွာက ပိုဆိုးပါတယ္ ..။

ဘာေၿပာသလဲဆိုေတာ႔
ၿမန္မာနုိင္ငံဟာ လူမ်ိုဳးႀကီး နုိင္ငံႀကီး နွစ္ခုႀကားမွာတည္ရွိတဲ႔ အတြက္ မိမိတို႔ နုိင္ငံကုိ မေပ်ာက္ပ်က္ေအာင္ထိန္းသိမ္းေစာင္႔ေရွာက္သင္႔ေႀကာင္းေၿပာရာကေန
မိမိတို႔ အမ်ိုုးမေပ်ာက္ဖို႔ အတြက္ ဘာသာၿခားေတြနဲ႔ လက္ထပ္ထိမ္းၿမားတာမလုပ္ႀကဖို႔
ဘာသာၿခားေတြရဲ႕ ဆိုင္ေတြကို အားမေပးႀကဖို႔
786 ဆိုတဲ႔ အဓိပၸါယ္ ကိုသိႀကသလားတုိ႔
သာကီ၀င္မ်ိုဳး ဗုဒၶဘာသာဘာသာ အ၇ိုးစည္းရုိးထို း blah blah blah အစရွိေသာ တရားေတြကို အဆိုပါဆရာမွ အာေပါင္အာရင္းသန္သန္နဲဲ႕ ေဟာေၿပာပါေတာ႔တယ္.....💣💣
ငါတို႔ဟာ နိုင္ငံေရးသိပၸံသင္ေနရတာလား မဘသ တရားပြဲထဲေရာက္ေနသလားဆိုတာ ကိုယ္႔ကိုကုိယ္မနည္းၿပန္စဥး္စားယူရတယ္💤💤💤💤
တနိင္ငံလံုးက လူမ်ိဳးေပါင္းစံု ဘာသာေပါငး္စံုနဲ႔ သင္တန္းသားေပါငး္း ေၿခာက္ရာေက်ာ္ရွိေနတဲ႔ သင္တန္းမွာ ဒီလို ထိလြယ္ရွလြယ္တဲ႔ Isssue မ်ိုးကို ေၿပာဆိုတဲ႔ အဲ႔ဒီဆရာဟာ အေတာ႔ကို ဦးေနွာက္မရွိတာလ်ွင္ေသာ္လည္းေကာငး္ ၿဖစ္ရင္ၿဖစ္ရမယ္ ။ မဟုတ္ဘူးဆိုရင္ေတာ႔ ဒါဟာ တမင္ကို ရည္၇ြယ္ခ်က္ရွိရွိနဲ႔ ေၿပာတာဘဲ။

အစိုးရရဲ႕ ေပၚလစီကို လက္ေတြ႔႕အေကာင္အထည္ေဖာ္ေတာ႔မယ္ ႔သစ္လြင္၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ ဦးေနွာက္ေတြထဲကို ဒီလို Idealogy အမွားေတြကို ရိုက္သြငး္ေနတာဟာ ဂ်င္းအႀ႕ကီးစားၿဖစ္သြားပါၿပီ
တိုင္းၿပည္ကို ငါးပါးေမွာက္ေစမယ္႔ ဒုကၡလွလွ ေရာက္ေစမယ္႔ ဂ်င္းေတြပါ။
ေၿပာေတာ႔ သူတို႔ တကၠသိုလ္ရဲ႕ ေဆာင္ပုဒ္က ၀န္ထမ္းေကာငး္မွ တုိင္းၿပည္ေကာငး္မည္တဲ႔
တဖက္ကလွည္႔ေတြးႀကည္႔ၿပန္ရင္ေတာ႔
ေအာက္ေၿခက ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ mindset ကို မိႈင္းတိုက္ႏုိင္ရင္
၀န္ထမ္းေတြကို ဂ်င္းထည္႔နုိင္ရင္ အေပၚကအစိုးရမ၇ႈမလွ က်ဆံုးပါတယ္ ။

သူငယ္ခ်င္း
K pop fan  ေတြ သူတို႔ ဖန္ေတြအခ်င္းခ်င္းရန္ျဖစ္ရင္ ေျပာေနက်စကား႐ွိပါတယ္

Fan သတ္ရင္ Idol ေသတယ္တဲ့
အဲ့လိုပါဘဲ....ဝန္ထမ္းသတ္ရင္ အစိုးရေသပါတယ္
တိုင္းျပည္လည္း မုခ်နစ္မြန္းပါတယ္

တကယ္႔လက္ေတြ႔မွာေတာ႔ ၿပည္သူကို မ်က္နွာမမူတဲ႔ အေတြးအေခၚေတြ
ၿပည္သူက ေရြးေကာက္တင္ေၿမွာက္ထားတဲ႔ အစိုးရသြားေနတဲ႔လမ္းမွာ ဟပ္ထိုးလဲေစမယ္႔ ေၿခထိုးေနတာေတြနဲ႕ဘဲ ဒီတကၠသိုလ္ဟာ တုိငး္ၿပည္ဘ႑ာကို ၿဖုန္းတီးေနသလားဆိုတာ ေနာက္အပိုင္းမွာ တင္ၿပပါအံုးမယ္
(အခုေရးသားထားေသာ ေရးသားခ်က္မ်ားအားလံုးကို က်ြန္ေတာ႔ အေနနဲ႔ အၿပည္႔အ၀တာ၀န္ယူေႀကာင္း အာမခံပါသည္)

ဇီးပင္ႀကီး စစ္တမ္း ( အပိုင္း သံုး )

``ပလံု ပလံု ၿမည္သြားေသာ ၂၅၂ သိန္းနွင္႔ ေဖာ္ရိႈးနုိင္ငံေတာ္ႀကီးတည္ေထာင္ေတာ္မူခဏ္း´´

အလုပ္တခု ေအာင္ၿမင္တယ္ မေအာင္ၿမင္ဘူုးဆိုတာ အဆိုပါအလုပ္ကထြက္လာတဲ႔ result ေပၚအေၿခခံပါတယ္။ ဘယ္ေလာက္ဘဲ ၿပဲေနေအာင္လုပ္လုပ္ Result က မေကာင္းရင္ ပင္ပန္းတာဘဲ အဖက္တင္ပါလိမ္႔မယ္ ။
#ၿပာသာၿပာတယ္ဖြဲမထြက္ဘူး ဆိုတဲ႔ စကားပံုလုိေပါ႔ ။

အခု ဗ၀တ နွစ္ေက်ာင္းမွာလဲ အဲ႔လိုပါဘဲ ၊
(1) မိမိ္တို႔ သင္ႀကားပို႔ခ်လိုက္တဲ႔ ပို႔ခ်ခ်က္ေတြဟာ သင္တန္းသားေတြရဲ႕ တဦးခ်င္းစီဘ၀မွာ ဘယ္ေလာက္မ်ား အက်ိုဳးရွိသြားလဲ ၊
(2) ၀န္ထမ္းတဦးခ်င္းစီကေနေရာ ၀န္ထမ္းေလာက ကိုဘယ္ေလာက္သက္ေရာက္မႉ ရွိသြားလဲ

ဒီသက္ေရာက္မႈ ကေရာ ၿပည္သူကို ဘယ္႔ေလာက္ အက်ိဳးရွိသြားေစလဲ

တဖန္ ဒီလို Training ရထားတဲ႔ ၀န္ထမ္းေတြကေရာ ၿပည္သူကို ဘယ႔္ေလာက္မ်က္နွာမူသလဲ စသၿဖင္႔ စသၿဖင္႔ အားလံုးက တခုနဲ႔တခု ဆက္စပ္မႈ ရွိေနပါတယ္။

ဒီ ၀န္ထမး္တကၠသိုလ္္ ႏွစ္ခုကေန တုိင္းၿပည္ဘ႑ာကို သံုးစြဲေနတာ မနည္းပါဘူး
က်ြန္ေတာ္တုိ႔ အရာထမ္းေလာင္းအေၿခံသင္တန္းဆိုရင္ သင္တန္းသားတေယာက္ရဲ႕ အစားအေသာက္အတြက္ တေန႔စာ ေန႔တြက္စားရိတ္က ၇၀၀ က်ပ္ပါ ။
တေယာက္ကုိ ၇၀၀
ဆယ္ေယာက္ဆို ၇၀၀၀
အေယာက္တရာ ၇၀၀၀၀
က်ြန္ေတာ္တိုိ႔သင္တန္းသည္ အေယာက္ ေၿခာက္ရာနီးပါးရွိေတာ႔ ေလးသိန္းနွစ္ေသာင္း
တရက္ကုိ ၄၂၀၀၀၀ က်ပ္. တလကို ၁၂၆ သိန္း
သင္တန္းကာလက နွစ္လဆိုေတာ႔ ၂၅၂ သိန္း 😆😆😆

ဒီကုန္က်စရိတ္သည္ အရာထမ္းေလာင္းအေၿခခံ အထူးသင္တန္း အမွတ္စဥ္ (၅) တခုတည္း အတြက္ ကုန္က်စရိတ္ပါ ။
က်ြန္ေတာ္တို႔သင္တန္း တက္ေနစဥ္ အတြင္းမွာ တၿခားေသာ သင္တန္းအမ်ိုဳးအစားေတြဟာလည္း တၿပိဳင္တည္း တနွစ္ပတ္လံုး အဆက္မၿပတ္ရွိေနတာပါ ၊

ရာထူးၿမင္႔သင္တန္းေတြဆုိရင္ ေန႔တြက္စားရိတ္သတ္မွတ္ခ်က္က ပိုမ်ားပါတယ္၊
ဒီေတာ႔ သင္တန္းသားေတြအတြက္ ကုန္က်စားရိတ္ေတြ တကၠသိုလ္ ႀကီး တခုလံုးက ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕လစာေတြ တကၠသိုလ္ႀကီးလည္ပတ္ဖို႔အၿခားေသာ အေသးသံုး အႀကီးသံဳး နဲ႔တကြ အေထြေထြအသံုးစရိတ္ေတြနဲ႕ တြက္ႀကည္႔ရင္ တုိင္းၿပည္ဘ႑ာ ကိုမနည္းမေနာသံုးစြဲထားတာပါ

ဒီလို နုိင္ငံေတာ္က အကုန္အက်ခံေနလို႔ ို႔သင္တန္းသားေတြဘက္ကလည္း ကုန္က်စားရိတ္မရွိဘူးလားဆုိေတာ႔ အဲ႔လိုလည္း မဟုတ္ၿပန္ပါဘူး ။

ဒီသင္တန္းလာတက္ဖို႔ ၀ယ္၇ၿခမ္းရကုန္က်စားရိတ္ေတြ သင္တန္းတက္ေနစဥ္မွာ အမ်ိဳးမ်ိိဳးေသာ ကုန္က်စားရိတ္ေတြ ခရီးသြားလာရစရိတ္ေတြ နဲ႔ ထိုက္သင္႔သေလာက္ေတာ႔ ကုန္က်တာပါဘဲ၊ အထူးသၿဖင္႔ေတာ႔ တဦးခ်င္းစီမွာ ေပးဆပ္လိုက္ရတဲ႔ အခ်ိန္ေတြက ပိုလို႔ တန္ဖိုးရွိတာအမွန္ပါ
ဒီေတာ႔ ဒီလုိေတြအကုန္အက်ခံၿပီးမွ ထိုက္သင္႔တဲ႔ အက်ုိဳးရလဒ္ေရာ ရႀကရဲ႕လား

``နုိင္ငံေတာ္ဘက္ကေရာ ကုန္က်ခံလုိက္ရတာနဲ႔ တန္တဲ႔ ၀န္ထမ္းေတြ ရလိုက္ရဲ႕လား´´

``သင္တန္းသားေတြဘက္ကေရာ ကိုယ္ေပးလုိက္္႔ ရတဲ႔ အခ်ိန္ေတြအတြက္ အက်ိုဳးရွိတာကို
ၿမိဳးၿမိဳးၿမတ္ၿမတ္ရလိုက္ရဲ႕လား ´´

ဆိုတာကို က်ြန္ေတာ္တို႔ ၀န္ထမ္းေတြ နဖူးေပၚလက္တင္ၿပီး စဥ္းစားခ်ိန္တန္ေနပါၿပီ

ဒီတကၠသိုလ္ကို တည္ေထာင္ရတဲ႔ ရည္ရြယ္ခ်က္က လက္ရံုးရည္ နွလံုးရည္ နဲ႔ၿပည္႔စံုတဲ႔ ၿပည္သူ႔၀န္ထမ္းေတြကို ေမြးထုတ္ေပးဖို႔္ပါ ။
လက္ရံုးရည္ ဆုိတဲ႔ေနရာမွာ ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ သက္ဆုိင္ရာလုပ္ငန္းခြင္မွာ က်ြမ္းက်ြမး္က်င္က်င္ စြမ္းေဆာင္နုိင္မႈကို ဆိုလုိတာပါ ။
အခု ဗဟုိ၀န္ထမ္းတကၠသိုလ္မွာ သင္တန္းသားေတြကို သင္ေနရတဲ႔ သိုင္းသင္တန္းေတြကို မဆိုလိုပါဘူးေနာ္😂😂😂
ဤကားစကားခ်ပ္
( အင္းေပါ႔ေလ ……နုိင္ငံေတာ္ႀကီးကို စစ္လက္နက္အားကိုးနဲ႔မွ ကာကြယ္နုိင္မယ္လုိ႔ ထင္ေနျကတဲ႔ အထံုကလည္း ေဖ်ာက္ဖို႕အေတာ္ခက္တာပါကလား အရပ္ကတုိ႔ေရ😆😆😆)

အေရးႀကီးဆံဳးက နွလံုးရည္တၿဖစ္လဲ Mindset ပါ ။
Mindset သည္ အင္မတန္႔ အင္မတန္မွကို ေၿပာငး္လဲဖို႔ခက္ပါတယ္
လက္ရွိ ၿမန္မာနိုင္ငံ ၀န္ထမ္းေလာကကို ေလ႔လာႀကည္႔ရင္ သံုးမ်ိုဳးသံုးစားေတြ႔ရပါလိမ္႔မယ္

ပထမ အမ်ိဳးအစားကေတာ႔ ၿပီးခဲ႔တဲ႔ အာဏာရွင္စနစ္မွာ အသားက်ၿပီးသား ထိုစဥ္ကေရြွေရာင္ေတာက္ပခဲ႔ေသာ ေန႔ရက္မ်ားကိုသာ ႏွစ္သက္သေဘာက်ၿပီး လက္ရွိ ဒီမိုကေရစီ စနစ္နဲ႔ အံေခ်ာ္ေနတတ္ေသာာ ၿပန္လည္တမ္းတ ငယ္ဘ၀ ပိုင္ရွင္မ်ား
( ဒီ၀န္ထမ္း အမ်ိဳးအစားကေတာ႔ နည္းပါတယ္)

ဒုတိယအမ်ိုဳးအစားကေတာ႔ ေခတ္စနစ္ႀ႕ကီးကို ေၿပာင္းလိုက္မဟဲ႔ အလုပ္ေတြကို ႀကိဳးစားလုပ္လိုက္မဟဲ႔ လို႔ႀကံဳး၀ါးကာ ႀကိဳးစားေနေသာ ၀န္ထမ္းမ်ား
( ဒီအမ်ိဳးအစားကလည္း ၊ မ်ားေသာအားၿဖင္႔ကေတာ႔ ၀န္ထမ္းပါးမ၀ေသးတဲ႔ သစ္လြင္၀န္ထမ္းေပါက္စေလးေတြ မ်ားပါတယ္)နည္းေတာ႔နည္းေသးပါတယ္

တတိယအမ်ိဳးအစားကေတာ႔ မလုပ္ မရႈပ္ မၿပဳတ္ ထားရာေစ ေနရာသြား ၿပန္မေၿပာ ခိုင္းတာမွန္သမွ် ၿပန္လွန္ေမးခြန္းမထုတ္ဘဲ အကုန္လုပ္ေပးတတ္ေသာ ဘာသိဘာသာ ေနတတ္ေတာ္မူေပထေသာ အႀကင္ ၀န္ထမ္းအမ်ိဳးအစားသည္ကေတာ႔ အမ်ားစုပင္ၿဖစ္ေခ်ေတာ႔သည္တကား......

၀န္ထမ္းေလာကမွာအရိုးစြဲေနတဲ႔ mindset ကို လက္ရွိသြားေနတဲ႔ ဗ၀တမွာသင္ႀကားေနတဲ႔ ပံုစံနဲ႔ေတာ႔ ဘယ္လိုမွ အစြဲခ်ြတ္လို႔ရမွာမဟုတ္ဘူးဆိုတာ ေၿမႀကီးလက္ခတ္မလြဲေၿပာရဲတယ္။

ဘာလို႔လဲ........ ႐ွင္းျပပါရေစ
သင္တန္းသားေတြကို သင္႔တင္႔ေလ်ာက္ပတ္တဲ႔ အိပ္ေဆာင္မစီစဥ္ေပးနုိင္ေတာ႔ ဘားတုိက္တခုထဲမွာ အေယာက္ အစိတ္ေလာက္ထည္႔ထားရတယ္ ။ ဒီအေယာက္ အစိတ္က တေယာက္ခ်င္းစီရဲ႕ ပစၥည္းေတြနဲ႔ဆိုရင္ ဘားတိုက္က ႀကြက္သိုက္သာသာၿဖစ္သြားမွာဆိုေတာ႔ ေန႔လည္ေန႔ခင္း လူႀ႕ကီးေတြလာစစ္တဲ႔အခါ တခါတရံ သသည္ေတာ္ေတြကို လိုက္ၿ႔ပတဲ႔အခါ အရာရာဟာ အစီစဥ္တက်နဲ႔ သန႔္ရွင္းသပ္ရပ္ေနပါတယ္ိလို႔ ယူဆသြားေအာင္ ၇ွိသမ်ွပစၥည္း စတိုထဲသိမ္းႀကံဳးထည္႔လို႔ အိပ္ရာေပၚမွာ Kit ခင္းခုိင္းတယ္
#ဒါဟာ For Show ဘဲ

လက္ခုပ္တီးရင္ အခမ္းအနားအဖြင္႔ အပိတ္ဆိုရင္ ဘယ္ႏွစ္ခ်က္ မိန္႔ခြန္းၿပီးသြားရင္ ဘယ္နွစ္ခ်က္ဘဲတီးရမယ္ဆိုၿပီး ႀကိဳတင္မွာထားတယ္
#ဒါဟာ For Show ဘဲ

လူႀကီးေတြနဲ႔ သည္ေတြလာရင္ ဒံေပါက္တို႔ ၀က္သားဟငး္တုိ႔ခ်က္ၿပီး ဒီလူႀကီးေတြ ည္ေတြကိုပါ
သင္တန္းသားေတြနဲ႔ ထမင္းအတူစားခုိင္းတယ္ ၊
#ဒါဟာလည္း For Show ဘဲ

သင္တန္းဆင္းစုေပါင္း ဓါတ္ပံုရိုက္ဖို႔ဆိုၿ႔ပီး ရွိသမွွ် သင္တန္းသားအကုန္လံဳးကို အရပ္တိုင္းၿပီး အနိမ္႔အၿမင္႔စီတယ္ ။ ၇ီဟာဇယ္လုပ္တယ္
#ဒါေတြဟာလည္း for Show ဘဲ

သင္ခနု္းစားေတြပို႔ခ်ၿပန္ေတာ႔ေရာ မူ၀ါဒနဲ႔ မကိုက္ညီတာေတြကို သင္တဲ႔ဆရာေတြက သူတိ႔ုရဲ႕ Emotion အရ ထည္႔ေၿပာႀကတယ္

သင္တန္းကာလေတြမွာ ေဖာ္ရိႈဴးေတြ သင္ရင္ သင္တန္းသားေတြက ေဖာ္ရိႈးေတြဘဲ တတ္မွာဘဲ
ေဖာ္ရိႈူးေတြတတ္ၿပီး လုပ္ငနး္ခြင္ထဲ ေရာက္သြားေတာ႔ေဖာ္၇ိဴႈးအလုပ္ေတြလုပ္ႀကၿ႔႔ပီး ေဖာ္ရိႈးသမၼတၿမန္မာနိုင္ငံေတာ္ႀကီးကုိတည္ေဆာက္ႀကေပေရာ႔ဘဲ

ဒါကိုၿပင္ခ်င္ရင္ ရာထူး၀န္အဖြဲ႔အေနနဲ႔ အၿမစ္ကစၿပီးၿဖတ္မွဘဲရမွာ
သားဖြားဆရာမ တိုက္နယ္ဆရာ၀န္ လက္ေထာက္ဆရာ၀န္ အငယ္တန္းစာေရး ရံုးအုပ္ အထက္တန္းစားေရး စတဲ႔ တကယ္႔ေအာက္ေၿခက ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ အသံကို မ်ားမ်ားနားေထာင္ေပးပါ
တကယ္႔ On Ground မွာ ဘာေတြၿဖစ္ေနလဲ ၀န္ထမ္းေတြမွာ ဘာအခက္အခဲေတြႀကံဳေနႀကလဲ
ဒါေတြကို အေၿခခံၿပီးမွ
၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ ွQuality ကိုတိုးတက္ေစဖို တကယ္တမ္းလက္ေတြ႔က်တဲ႔ သင္တန္းေတြ မြမ္းမံေတြ ဖြင္႔လွစ္ႀကပါလို႔ အေလးအနက္တိုက္တြန္းလုိက္ရပါတယ္

နုိင္ငံေတာ္အတိုင္ပင္ခံ ပုဂၢိဳလ္နွင္႔ ၿပည္သူ႔၀န္ထမ္းမ်ား စကား၀ိုင္း ဆိုတာမိ်ဳးလည္း ၿမင္ပါရ ႀကားပါရေစ

ခုနစ္ၿပည္ေထာင္မင္းသားေတြဟာ တကၠသိုလ္ၿပည္ႀကီးမယ္ အဌာရသ ဆယ္႔ရွစ္ရပ္ေတြ သင္ႀကားၿ႔ပီး မိမိတို႔ သက္ဆိုင္ရာ ၀န္ႀကီးဌာနေတြၿပန္ေရာက္တဲ႔အခါ မွာ ယခုလိုိ ဇီးပင္ႀကီးစစ္တမ္းမ်ိဳးေတြလည္း ေနာက္ထပ္ေနာက္ထပ္မေရးပါရေစနဲ႔လို႔ ဆုေတာင္းရင္း

Dr. Soe Thuya Zaw

#Copy Credit.....
.
.
...........................
.
Dr. စိုးသူရေက်ာ္
သူလုပ္ခ်င္လို႔ လုပ္တာပဲ..
လုပ္ရပ္က ေကာင္းလြန္းေတာ့ ညံ့ဖ်င္းတဲ့ ဗဟိုဝန္ထမ္း တကၠသိုလ္ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးအဖြဲ႔ကို အႀကီးက်ယ္ ထိခိုက္တယ္။ စာထုတ္ၿပီး D.E တရားခံ စစ္ေဆးဖို႔ လုပ္ေတာ့.. အခု တႏိုင္ငံလံုး ပ်ားအံုတုတ္ထိုးသလို ျဖစ္သြားၿပီ။ လူေကာင္းေတြ ၿငိမ္ေနရင္ လူဆိုးေတြ ဆက္ႀကီးစိုးေနမယ္.. ဒီေတာ့ လူေကာင္းေတြ Dr. စိုးသူရေက်ာ္ ကို ဝန္းရံၾကပါ။
႐ွယ္ၾကပါ..။
........................
.
အင္ဂ်င္နီယာ လူငယ္ေတြ
လဲ ဒီလို ညံဖ်င္း ရံုမက လိမ္လည္တဲ့ လူႀကီးေတြကို ေဖာ္ထုတ္ ေနၾကပါတယ္။ ဘယ္သူ႔ မွမထိခိုက္ ေစလိုပါ။ လူလိမ္ တင္ထြန္း ဆိုတဲ အင္ဂ်င္နီယာ အတုႀကီး. ကို MEngC က မစီစစ္ႏိုင္ပဲ..
.................
....အျမင့္ဆံုး ပ႐ိုဖက္႐ွင္နယ္ P.E ဘဲြ႕ေပးရံုသာမက ၊
....အျမင့္ဆံုး အင္ဂ်င္နီယာတကၠသိုလ္ YTU(RIT ႀကိဳ႕ကုန္း) မွာ ဧည့္ပါေမာကၡ ရာထူးေပးတယ္။
....အာစီယံႏိုင္ငံမ်ား ကလဲ P.E လက္မွတ္ခ်ီးျမႇင့္တယ္။
.................
အခု အားလံုး ျပန္႐ုတ္သိမ္းလိုက္ၿပီး၊ ဒီလူလိမ္ကို လိမ္လည္မွဳ ပုဒ္မ၄၂၀ နဲ႔ တရားစြဲတယ္ ဆိုေပမဲ့ အမွဳ က ႏွစ္ခ်ီၾကာေနၿပီ။
.
လူလိမ္ တင္ထြန္း ေအးေအးေဆးေဆး ျမန္မာျပည္မွာ ႐ွိေနတယ္ သိရတယ္။ သူ႕ကို အေရးယူ ေထါင္၁လ ျဖစ္ေစ ျပစ္ဒဏ္ခ်ႏိုင္မွ က်ေနာ္တို႔ အင္ဂ်င္နီယာ ေလာက အနာဂါတ္မ်ိဳးဆက္သစ္ အတြက္ အားအင္သစ္ ျဖစ္မယ္။ အင္ဂ်င္နီယာ အမ်ားစု စိတ္ထား ပိုေကာင္းလာၾကပါမယ္။
..
ဖတ္႐ွဳသူ အားလံုးကို ေက်းဇူးတင္ပါေၾကာင္း။
.
ေဇာ္ေအာင္(မံုရြာ) MZawAung
24.Dec.2018
..............

အင္ဂ်င္နီယာဆိုတာ သူခိုးလား ေဆြးေႏြးျခင္း

၂၀၁၈၊ ႏိုဝင္ဘာလ ၅-ရက္ (ယေန႔) ထုတ္ ျမန္မာတိုင္းမ္ ေန႔စဥ္သတင္းစာ (Myanmar Times Daily) အတြဲ ၂၊ အမွတ္ (၂၉၂) မွာ ေဖာ္ျပပါရွိတဲ့ က်ေနာ့္ ေဆာင္းပါး "အင္ဂ်င္နီယာ၊ က်င့္ဝတ္နဲ႔ အယူလြဲမ်ား" ...

အလြယ္တကူဖတ္လို႔ရေအာင္ အျပည့္အစံု ျပန္တင္ေပးလိုက္ပါတယ္။

#အင္ဂ်င္နီယာ၊ က်င့္ဝတ္နဲ႔ အယူလြဲမ်ား

ေအာက္တိုဘာလ ၁၉-ရက္ေန႔မွာ ႏိုင္ငံေတာ္၏ အတိုင္ပင္ခံပုဂၢိဳလ္ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္က ျမစ္ႀကီးနားခရီးစဥ္မွာ တစ္ဖက္ကေနတာဝန္သိတတ္မႈ၊ တစ္ဖက္ကေန ကိုယ္ရသင့္ရထိုက္တဲ့ အခြင့္အေရးေတြအတြက္ ႀကိဳးပမ္းမႈ၊ ဒီႏွစ္ခု ခ်ိန္ခြင္လၽွာညီမၽွေအာင္ ျပည္သူတစ္ဦးခ်င္းက လုပ္ေဆာင္သြားရင္ တိုင္းျပည္ဟာ ေန႔ခ်င္းညခ်င္း ခ်မ္းသာလာႏိုင္တယ္။ ဒီအတြက္လည္း ႀကိဳးစားေလ့က်င့္ယူရမယ္ လို႔ ေျပာၾကားသြားပါတယ္။

ဒါ့အျပင္ ေအာက္တိုဘာလ ၂၈-ရက္ေန႔မွာလည္း သမၼတႀကီးဦးဝင္းျမင့္က စီမံကိန္းမ်ား ေဆာင္ရြက္ရာမွာ ျပည္သူ႔ဘ႑ာေငြ ဆံုးရႈံးမႈ အေျခအေနမ်ား ျဖစ္ေပၚပါက ေက်ာသားရင္သား မခြဲျခားဘဲ ဥပေဒနဲ႔အညီ ေဆာင္ရြက္မယ္ လို႔ ဧရာဝတီတိုင္း ခရီးစဥ္မွာ ေျပာၾကားခဲ့ပါတယ္။

ႏိုင္ငံ့ေခါင္းေဆာင္ႏွစ္ဦးရဲ႕ ေရွ႕ဆင့္ေနာက္ဆင့္ ဆိုသလုိ ေျပာၾကားခ်က္ဟာ ျပည္သူကို မ်က္ႏွာမူတဲ့၊ ျပည္သူ႔အတြက္၊ တိုင္းျပည္အက်ိဳးအတြက္ ေျပာၾကားခ်က္ေတြပဲ ျဖစ္ပါတယ္။ အေရးတႀကီး လိုက္နာဖို႔ လိုအပ္ေနတဲ့ လမ္းညႊန္မႈေတြလည္း ျဖစ္ပါတယ္။ သူတို႔ ေျပာၾကားသြားတဲ့ တာဝန္သိတတ္မႈ၊ ရသင့္ရထိုက္တဲ့ အခြင့္အေရးနဲ႔ စီမံကိန္းမ်ားမွာ ျပည္သူ႔ဘ႑ာေငြ မဆံုးရႈံးေရး တို႔ဟာ ဆက္စပ္မႈလည္း ရွိေနပါတယ္။

ဘာေၾကာင့္လဲဆိုေတာ့ စီမံကိန္းမ်ားကို အေကာင္အထည္ေဖၚ ေဆာင္ရြက္ရာမွာ တာဝန္ရွိသူေတြက တာဝန္သိတတ္မႈမရွိဘဲ ရသင့္ရထိုက္တဲ့ အခြင့္အေရးလို႔ ယူဆၿပီး အဂတိလိုက္စားမႈ၊ အလြဲသံုးစားျပဳမႈေတြ ရွိေနရင္ ျပည္သူ႔ဘ႑ာေငြေတြ ဆံုးရႈံးရမွာ ျဖစ္လို႔ပါ။

ဒီလို ျဖစ္ရပ္ေတြ အရင္ကတည္းက ရွိေနတယ္ ဆိုတာလည္း ၾကားေနရ႐ံုမက မၾကာေသးမီကလူမႈကြန္ယက္ျဖစ္တဲ့ ေဖ့ဘုတ္ေပၚက ပို႔စ္တစ္ခုေၾကာင့္ အင္ဂ်င္နီယာေလာကမွာ အေတာ္လႈပ္လႈပ္ရွားရွား ျဖစ္သြားခဲ့တာ ေတြ႕ရပါတယ္။

"အင္ဂ်င္နီယာဆိုတာသူခိုးလား" ဆိုတဲ့ ေခါင္းစဥ္နဲ႔ အင္ဂ်င္နီယာတစ္ေယာက္က ပို႔စ္ ေရးတင္လိုက္ပါတယ္။ ပို႔စ္ပိုင္ရွင္က ဌာနဆိုင္ရာတစ္ခုမွ တာဝန္ႀကီးႀကီးရွိသူ ရာထူးႀကီးႀကီးအင္ဂ်င္နီယာတစ္ေယာက္ လို႔သိရပါတယ္။ Like လုပ္ၾကတာ၊ Share လုပ္ၾကတာ ေထာင္ဂဏန္း ရွိၿပီး Comment ေတြမွာလည္း အမ်ိဳးမ်ိဳး ျငင္းခုံေဝဖန္ၾကပါတယ္။

အဲဒီမွာ ဆရာဝန္တစ္ဦးက "အင္ဂ်င္နီယာဆိုတာ သူခိုးေတြ" ဆိုတဲ့ ပို႔စ္တစ္ခုတင္ၿပီး ျပန္ေျဖလိုက္ပါတယ္။ သူကလည္း ဌာနဆိုင္ရာတခုက အရာရွိႀကီးတစ္ဦးလို႔ ေျပာၾကပါတယ္။ အဲဒီပို႔စ္မွာလည္း Like ေတြ၊ Share ေတြ၊ Comment ေတြ ပလူပ်ံပါတယ္။

ဒီေတာ့ ျပန္ၿပီးေျဖထားတဲ့ပို႔စ္နဲ႔ ပတ္သက္လို႔ အရင္ေျပာရရင္ စာကိုယ္မွာ ေရးထားတဲ့ အေၾကာင္းအရာေတြက လက္ခံႏိုင္စရာ ရွိေပမဲ့ ေခါင္းစဥ္ကို လံုးဝလက္ခံႏိုင္စရာ မရွိပါဘူး။ "အင္ဂ်င္နီယာဆိုတာ သူခိုးေတြ" လို႔ ေခါင္းစဥ္တပ္ရင္ ဘာေၾကာင့္ပဲေရးေရး၊ စာကိုယ္မွာ ဘယ္လိုပဲ ေရးထားေရးထား ဒါဟာ အင္ဂ်င္နီယာအားလံုးကို 'သူခိုးေတြ' လို႔ သိမ္းက်ံဳးေစာ္ကားရာေရာက္ပါတယ္။ ေခါင္းစဥ္ဆိုတာ ဆက္ေရးမယ့္ စာကိုယ္ပါ အေၾကာင္းအရာေတြကို ထင္ဟပ္ေဖာ္ျပခ်က္သာ ျဖစ္ရတယ္၊ တလြဲစီမျဖစ္ရဘူး ဆိုတာ စာေရးသူတိုင္း သိတဲ့ အေျခခံအက်ဆံုးအခ်က္ပါ။

ဒီေခါင္းစဥ္ကိုဝိုင္းေဝဖန္ၾက၊ ကန္႔ကြက္ၾကလို႔ ေနာက္ပိုင္းမွာ ေခါင္းစဥ္ကို 'အင္ဂ်င္နီယာဆိုတာသူခိုးေတြလားလို႔ ေမးလို႔ ေျဖရရင္' ဆိုၿပီး ျပန္ျပင္လိုက္ပါတယ္၊ ဒါကိုေတာ့ လက္ခံႏိုင္စရာ ရွိပါတယ္။ ဒီေတာ့ သူ႔ပို႔စ္နဲ႔ ပတ္သက္လို႔ ဆက္ေျပာစရာ မရွိေတာ့ပါဘူး။

ဆက္ေျပာစရာရွိတာက မူရင္းပို႔စ္ပါ။ အဲဒီမွာ ဒီအင္ဂ်င္နီယာက တည္ေဆာက္ေရး လုပ္ငန္းေတြကို "အျမတ္အစြန္းတင္မေတာင္းရင္ေတာင္ အေလအလြင့္ေဆာင္းေပးထားတာကို စနစ္တက် စီမံေဆာင္ရြက္ႏိုင္ရင္ ရတ့ဲအက်ိဳးအျမတ္န႔ဲ ေလယာဥ္ဝယ္စီးလည္းရပါတယ္" လို႔ ေရးထားပါတယ္။ ဥပမာေတြလည္း နည္းနည္းျပထားပါတယ္။

အဓိကေျပာခ်င္တာက အဲဒီအခ်က္ပါပဲ။ သူဆိုလိုတာက စီမံကိန္းကေန ပစၥည္းခိုးေရာင္းတာ မဟုတ္ဘဲ အေလအလြင့္ေဆာင္းေပးထားတာကေနပဲ အက်ိဳးအျမတ္ယူရင္ ခိုးတာ မဟုတ္ဘူး လို႔ ဆိုလိုတာပါ။

ဒါေတြဟာ ႏိုင္ငံ့ေခါင္းေဆာင္မ်ား မိန္႔ၾကားသြားတဲ့ တာဝန္သိတတ္မႈ၊ ရသင့္ရထိုက္တဲ့ အခြင့္အေရးနဲ႔ စီမံကိန္းမ်ားမွာ ျပည္သူ႔ဘ႑ာေငြ မဆံုးရႈံးေရးဆိုတဲ့ အခ်က္ေတြနဲ႔ တိုက္႐ိုက္ ပတ္သက္ေနပါတယ္။

သူ႔ အယူအဆဟာ တကယ္ေတာ့ လံုးဝ မွားယြင္းတဲ့အယူအဆပါ။ ဘယ္လို မွားယြင္းသလဲ ဆိုရင္ ...
၁) ေတြးေခၚပံု (Way of thinking) အရ ...
၂) က်င့္ဝတ္ (Ethics) အရ ...
၃) က်င့္ထံုးစည္းမ်ဥ္း (Practice) အရ ... မွားယြင္းပါတယ္

ေတြးေခၚပံုအရ ဘယ္လိုမွားယြင္းလဲ ဆိုရင္ ...
အပိုေဆာင္းေပးထားတာကို ကိုယ္က်ိဳးသံုးတာဟာ ခိုးတာမဟုတ္ဘူးဆိုရင္ 'လိမ္တာ'၊ 'အလြဲသံုးစားလုပ္တာ' ျဖစ္ပါတယ္။ တနည္းအားျဖင့္ မရိုးမသား ေဆာင္ရြက္တဲ့ အဂတိပါပဲ။ အဲဒါကို တရားဝင္လုပ္ခြင့္ရွိတယ္လို႔ ထင္ေနတာကိုက မွားယြင္းတဲ့ အေတြးအေခၚပါ။ သူေျပာတဲ့နည္းက တရားဝင္လုပ္ၾကတာ ရွိပါတယ္။ အဲဒါက ကန္ထ႐ိုက္တာ (Contractor) အေနနဲ႔ လုပ္ၾကပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ စီမံကိန္းကို ႀကီးၾကပ္ကိုင္တြယ္ရတဲ့ ဌာနဆိုင္ရာ အင္ဂ်င္နီယာ ဝန္ထမ္းက လုပ္ရမွာ မဟုတ္ပါဘူး။ သူ႔ကိုယ္သူ ကန္ထ႐ိုက္တာ ထင္သြားလို႔လားေတာ့ မသိပါ။

က်င့္ဝတ္နဲ႔က်င့္ထံုးစည္းမ်ဥ္းအရ မွားယြင္းမႈကေတာ့ ဘယ္စီမံကိန္းမွာ မဆို ဘာပစၥည္းျဖစ္ျဖစ္ ပိုေနရင္ ျပန္အပ္ရပါတယ္။ အိတ္ထဲထည့္ၿပီး အိမ္ယူသြားခြင့္၊ ေရာင္းစားခြင့္ မရွိပါ။ ေလယာဥ္ပ်ံမဆိုထားဘိ ဖိနပ္ေတာင္ ဝယ္စီးခြင့္မရွိပါ။ ကုန္က်စရိတ္အမွန္အတိုင္း စာရင္းတင္ျပရပါတယ္။ ကၽြန္ေတာ့္ အေနနဲ႔ ႏိုင္ငံတကာကုမၸဏီအမ်ိဳးမ်ိဳးနဲ႔ ျပည္တြင္းျပည္ပ အေဆာက္အဦးေဆာက္လုပ္ေရး (Building Construction) နယ္ပယ္မွာေရာ ေရနံနဲ႔သဘာဝဓာတ္ေငြ႕ (Oil & Gas) နယ္ပယ္မွာပါ စီမံကိန္း (Project) အမ်ိဳးမ်ိဳးလုပ္ခဲ့ဖူးပါတယ္။ ေဆာက္လုပ္ေရး (Construction) အေနနဲ႔ေရာ လုပ္ငန္းလည္ပတ္ေရး (Operations) အရပါ လုပ္ရတဲ့ စီမံကိန္းေတြ ျဖစ္ပါတယ္။ လူေနအိမ္ရာ၊ ဟိုတယ္၊ ကမ္းလြန္စင္ျမင့္ (Offshore platform)၊ ကုန္းတြင္းပိုက္လိုင္း (Onshore pipeline)၊ ပင္လယ္ေရေအာက္ပိုက္လိုင္း (Subsea pipeline) ေဆာက္လုပ္ေရး စီမံကိန္း ေတြမွာ သာမက တျခား Operational Project ေတြလည္း လုပ္ကိုင္ခဲ့ဖူးပါတယ္။ ဘယ္ျပည္တြင္းျပည္ပ စီမံကိန္းမွာမွ သူေျပာထားသလို လုပ္ခြင့္မရွိပါ။

ပိုၿပီးဆိုးတာက ေနာက္ထပ္ အင္ဂ်င္နီယာတစ္ဦးရဲ႕ မွတ္ခ်က္ပါပဲ။ သူေျပာထားတာက ... "အင္ဂ်င္နီယာက်င့္ဝတ္စာအုပ္ေလး ခ်ျပရမလား? အေလအလြင့္အတြက္ factor ေတြ ထပ္ေပါင္းယူတာကို safety ယူတာလို႔ ေခၚပါတယ္ဗ်ာ။ အေလအလြင့္မျဖစ္ေအာင္ လုပ္ရတာကလည္း ပညာသားပါပါ စီမံခန္႔ခြဲရတာပါ။ အေလအလြင့္နည္းပါးၿပီး ပိုတဲ့ဟာက ပညာရွင္ဆန္ဆန္ အလုပ္လုပ္ႏိုင္တဲ့အတြက္ ရရွိတဲ့ ထပ္ေဆာင္းအက်ိဳးအျမတ္တစ္ခုပါ။ အေလအလြင့္ ျဖစ္ခဲ့ရင္လည္း အဲဒါက ကုန္မွာပဲေလ။ အေလအလြင့္နည္းေအာင္ အလုပ္ကို ေသခ်ာ စီမံခန္႔ခြဲလိုက္ေတာ့ ပိုတဲ့ဟာေတြ အက်ိဳးအျမတ္ ရယူတာက ခိုးတယ္လို႔ မဆိုလိုႏိုင္ပါဘူး။ ေသခ်ာ စီမံခန္႔ခြဲႏိုင္တဲ့ ပညာအတြက္ အက်ိဳးအျမတ္ခပါ။ ရတဲ့လစာက အင္ဂ်င္နီယာပညာအတြက္ ရတဲ့ဝင္ေငြပါ။ လုပ္ငန္းပိုင္းကၽြမ္းက်င္လို႔ ပညာခပိုရသြားတယ္ လို႔ပဲ ေျပာပါရေစ။ ကၽြန္ေတာ္တို႔ Ethics စာအုပ္ထဲမွာလည္း ပညာရပ္အတြက္ အက်ိဳးအျမတ္ မယူရဘူးလို႔ မပါပါဘူးဗ်" ရယ္လို႔ ျဖစ္ပါတယ္။

ဒါဟာ အေတာ္ေၾကာက္စရာေကာင္းတဲ့ အေတြးအေခၚပါ။ Ethics အရ မွားယြင္းၿပီး Professional လံုးဝ မပီသတဲ့ အေတြးအေခၚ ျဖစ္ပါတယ္။ ဘယ္အင္ဂ်င္နီယာက်င့္ဝတ္ကမွ အလြဲသံုးစားမႈကို ခြင့္ျပဳမထားပါ။

အပိုေဆာင္းပစၥည္းဆိုတာ လိုအပ္ခ်က္အရ ထားရပါတယ္။ Stock Allowance ေခၚပါတယ္။ ဘယ္ေတာ့မွ လိုသေလာက္ အတိအက်ေလးပဲ ဝယ္ထားလို႔ မရပါ။ အေလအလြင့္နည္းပါးေအာင္လည္း စီမံခန္႔ခြဲရပါတယ္။ ဒါလည္း ပညာတစ္ခုပါပဲ။ အဲဒီအထိ မွန္ပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ ပိုေနရင္ ကုမၸဏီကို ျပန္အပ္ရပါတယ္။ ေရာင္းစားလို႔ မရပါ။ ကုန္က်စားရိတ္စာရင္း အမွန္အတိုင္း တင္ျပရပါတယ္။ လိမ္မတင္ရပါ။ အဲဒီလို လိမ္ရင္ သူခိုးအင္ဂ်င္နီယာ မဟုတ္ရင္ေတာင္ လူလိမ္အင္ဂ်င္နီယာ ျဖစ္သြားပါလိမ့္မယ္။ ဒီလို အလြဲသံုးစားျပဳတာဟာ ပညာသည္က်င့္ဝတ္ (Professional ethics) ကို ခ်ိဳးေဖာက္ျခင္းပါ။

ဥပမာတစ္ခု တင္ျပရရင္ ကၽြန္ေတာ္တို႔ ေရနံ/ဓာတ္ေငြ႕ပိုက္လိုင္းေတြ တည္ေဆာက္တဲ့အခါ ပိုက္လိုင္းအရွည္နဲ႔ ပိုက္အရွည္အရ လိုအပ္တဲ့ ပိုက္အေရအတြက္ကို အတိအက်တြက္လို႔ရပါတယ္။ ဒါေပမဲ့ လိုအပ္တဲ့အေရအတြက္ထက္ ၁၀% ေလာက္ အပိုေဆာင္းၿပီး ဝယ္ရပါတယ္။ ျဖတ္တာ ေတာက္တာ ျပင္ဆင္တာေတြအတြက္ အပိုအလိုရယ္၊ လုပ္မွားကိုင္မွားေၾကာင့္၊ သဘာဝေဘးေၾကာင့္ ပ်က္စီးတာေတြကို အစားထိုးဖို႔ရယ္ပါ။ ပိုတာက အျမဲပိုပါတယ္။ ၿပီးသြားရင္ ပိုေနတဲ့ ပိုက္ေတြကို က်ေနာ္တို႔ ေရာင္းစားၿပီး ခြဲမယူရပါဘူး။ ကုမၸဏီကို ျပန္အပ္ရပါတယ္။ Maintenance အတြက္ Spare pipe ေတြအျဖစ္ သိမ္းထားရပါတယ္။ (တန္ဘိုးကို ျမင္သာေအာင္ ေျပာရရင္ ၁၀-လက္မ API 5L X65 သံမဏိပိုက္တစ္လံုးတန္ဖိုးဟာ အေမရိကန္ေဒၚလာ ၈၀၀ ခန္႔ ရွိပါတယ္၊ ပိုက္လိုင္းအရွည္ေတြဆိုရင္ အလံုး ၅၀-၁၀၀ ေလာက္ အျမဲပိုေလ့ရွိပါတယ္)။

ဒါဆိုရင္ တာဝန္ရွိအင္ဂ်င္နီယာက သူ႔စီမံကိန္းကို သူကန္ထ႐ိုက္ျပန္ဆြဲၿပီးေရာ လုပ္လို႔ မရဘူးလားလို႔ ေမးစရာရွိပါတယ္။ က်င့္ဝတ္အရဆိုရင္ မရပါ။ လုပ္ခြင့္မရွိပါ။ အက်ိဳးစီးပြားခ်င္းပဋိပကၡ (Conflict of Interest) ျဖစ္လာႏိုင္တာေၾကာင့္ပါ။ ႏိုင္ငံတကာကုမၸဏီေတြရဲ႕ Code of Conduct မွာ အတိအလင္း တားျမစ္ထားပါတယ္။

ပိုဆိုးတာက မူရင္းပို႔စ္ပိုင္ရွင္ရဲ႕ 'စကားလက္ေဆာင္' ဆိုတာေလးပါ။
"အက်ိဳးအျမတ္
ဆိုတ့ဲစကားကိုသာ
လက္မခံၾကရင္
သမၼတေတာင္
သူ႔ထမင္းတလုပ္အတြက္
ကိုယ္တိုင္စပါးစိုက္ေနရပါလိမ့္မယ္။" တဲ့ ...

အဲဒါ 'အက်ိဳးအျမတ္' ေၾကာင့္မဟုတ္၊ လံုးဝမဟုတ္၊ မဟုတ္ေရးခ် မဟုတ္ပါ။ အလုပ္တာဝန္ ခြဲေဝလုပ္ကိုင္မႈ (Division of Labour) နဲ႔ အက်ိဳးအျမတ္ကို ခြဲျခားနားမလည္ျခင္းသာ ျဖစ္ပါတယ္။ လူဆိုတာ စားဝတ္ေနေရးအတြက္ လိုအပ္သမၽွ အရာအားလံုးကို ကိုယ္တိုင္ တဦးတည္း မလုပ္ႏိုင္တဲ့အတြက္ အလုပ္တာဝန္ ခြဲေဝလုပ္ကိုင္မႈ ျပဳၾကရပါတယ္။ အဲဒီလို ခြဲေဝခုပ္ကိုင္မႈ မရွိမွသာ ကိုယ္စားဖို႔ စပါး ကိုယ္တိုင္စိုက္၊ ကိုယ္စားမယ့္ဆီ ကိုယ္တိုင္ႀကိတ္၊ ကိုယ္စားမယ့္အသား ကိုယ္တိုင္အမဲလိုက္ လုပ္ရမွာပါ။ လံုးဝ တလြဲတေခ်ာ္ ဥပမာကို ျပျခင္းသာ ျဖစ္ပါတယ္။

အလုပ္လုပ္ရင္ အက်ိဳးအျမတ္က ရွိရမယ္ဆိုတာ မွန္ပါတယ္။ အင္ဂ်င္နီယာဝန္ထမ္းေတြအတြက္ အက်ိဳးအျမတ္အေနနဲ႔ လစာနဲ႔ အျခားအခြင့္အေရးေတြ (ဆုေၾကး၊ ေနအိမ္၊ ကား ... စသျဖင့္) ရထားပါတယ္။ အဲဒီထက္ပိုၿပီး ယူခြင့္မရွိပါ။ နည္းတာ မ်ားတာ ေျပာဖို႔မလိုပါ။ နည္းလို႔၊ မေလာက္ငလို႔ ဆိုၿပီး မသမာမႈ ျပဳလို႔မရပါ။ နည္းလို႔ မေလာက္ငရင္ မ်ားမ်ားရတဲ့ဆီ သြားလုပ္ခ်င္လုပ္၊ မလုပ္ရင္ တျခားသမၼာအာဇီဝနည္းနဲ႔ ဝင္ေငြရွာ ဖို႔ပဲ ရွိပါတယ္။ ခိုးတဲ့ လိမ္တဲ့၊ အလြဲသံုးစားလုပ္တဲ့နည္းနဲ႔ ေျဖရွင္းတာ လက္ခံႏိုင္စရာ မဟုတ္ပါ။

ဝမ္းနည္းစရာေကာင္းတာက ရာထူးနဲ႔တာဝန္ ႀကီးႀကီးမားမား ယူထားရတဲ့ အင္ဂ်င္နီယာတခ်ိဳ႕ရဲ႕ ေတြးေခၚယူဆပံုေတြ ဒီေလာက္ေတာင္ လြဲမွားေနတာပါပဲ။ စိုးရိမ္စရာလည္း ေကာင္းပါတယ္။ စီနီယာအင္ဂ်င္နီယာေတြဟာ ေနာင္မ်ိဳးဆက္သစ္ လူငယ္အင္ဂ်င္နီယာေတြကို ပညာရပ္ပိုင္းသာမက အေတြ႕အၾကံဳ၊ အေတြးအေခၚ၊ လုပ္နည္းကိုင္နည္းေတြပါ လက္ဆင့္ကမ္း ေဝမၽွရပါတယ္။ ဒီလို အေတြးအေခၚ မ်ိဳးနဲ႔သာ ဆိုရင္ လူငယ္မ်ိဳးဆက္သစ္အင္ဂ်င္နီယာေတြ အတြက္ ရင္ေလးမိတာေၾကာင့္ ဒီစာကို ေရးပါတယ္။

ဒီေတာ့ "အင္ဂ်င္နီယာဆိုတာသူခိုးလား" ဆိုတဲ့ ေမးခြန္းအတြက္ က်ေနာ့္အေျဖကေတာ့ "ႏိုး" ပါ။

အင္ဂ်င္နီယာတိုင္း သူခိုးမဟုတ္ပါ။ ဒီေလာက္ဆို သူခိုးအင္ဂ်င္နီယာဆိုတာ ဘာလဲ၊ လူလိမ္အင္ဂ်င္နီယာဆိုတာ ဘာလဲ ဆိုတာ သိသာေလာက္ပါၿပီ။

ဒီလိုလုပ္တာ အလြဲသံုးစားလုပ္ျခင္းမွန္း သိလ်က္နဲ႔ျဖစ္ေစ၊ တရားဝင္ လုပ္ခြင့္ရွိတယ္ ထင္လို႔ ျဖစ္ေစ ဒီလို အလြဲသံုးစားလုပ္မႈေတြေၾကာင့္ တိုင္းျပည္ဘ႑ာ နစ္နာဆံုးရႈံးမႈမ်ား ရွိေနရင္ အျမန္ဆံုးကာကြယ္တားဆီးဖို႔ လိုအပ္ပါတယ္။

အမွားကို အမွန္ထင္ေနတဲ့ အျမင္မွား၊ အက်င့္မွားေတြလည္း အျမန္ဆံုး "ေျပာင္းလဲခ်ိန္တန္ၿပီ" ျဖစ္ပါေၾကာင္း တင္ျပလိုက္ရပါတယ္။

#ဟယ္ရီလြင္
.
.........
..အင္ယာ သူခိုးလား?
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=10157535710364587&id=763419586

ေဆးတကၠသိုလ္ ႏွင့္ စက္မႈတကၠသိုလ္ (TU) ဆရာမ်ား

M Zaw Aung

သူငယ္ခ်င္းဆရာ၀န္တေယာက္. ေနျပည္ေတာ္ ကုတင္၅၀၀ ေဆးရံုက မွာ လုပ္တယ္။ သူတို႕ ေဆးတကၠသိုလ္ က သူတို႕ဆရာမ်ား ရဲ့ ေဆးပညာစီမီနာ မွာ သူတို႕ဆရာေတြကို ေက်းဇူးတင္ တဲ့ ပို႕စ္ကို ရွယ္လိုက္ပါတယ္။ သူတို႕ ေဆးပညာ ေလာကလဲ FDA ညြန္ခ်ဳပ္ ဆရာ၀န္ၾကီး (MRCP ပါရဂူပြဲရၾကီးကို အဂတိနဲ႕ အေရးယူခံရတာ ရွိေပမဲ့၊ သူတို႕ တကၠသိုလ္ ဆရာမ်ားက QC အရည္ခ်င္ကို ထိန္းထားတယ္။ ထမင္းေၾကြးတာ ..စားျပီးျပီမို႕လို႕ ထပ္မစားေတာ့ဘူးတဲ့.. က်ေနာ္တို႕ အင္ဂ်င္နီယာ ေက်ာင္းဆရာမ်ားကေတာ့ အမ်ိဳးသမီး ေတြခ်ည္း ျဖစ္ေနတာ .. အရမ္းအားနည္း သြားရွာတယ္။ ဒီေတာ့ ေက်ာင္းသားေတြအဖို႕ ကေလးထိန္း ေမေမ လိုမ်ိဳး ျဖစ္ေနတာ ၀မ္းနည္းစရာ ေျပာင္းလဲ ခ်ိန္ တန္ျပီ .. လို႕.ထပ္ေရးခ်င္ပါတယ္။ လက္ရွိ က်န္ေနတဲ့ အမ်ိဳးသာ အင္ဂ်င္နီယာ ဆရာမ်ား အလုပ္မထြက္ပဲ ေတာင့္ ခံ ၾကဖို႕.. အားေပး လိုက္ပါတယ္။
.
**********

Tint Tint Kyi is with Myo Lwin Nyein.
မေကြး မွတ္စု
။။။။။။။။။။။။။။
စာေမးပြဲ စစ္ မယ့္ဆရာေတြ ညစာ စား ဘို႔ ပါေမာကၡ ဌာန မႉး က စီစဥ္တဲ့အခါ ေဟာေျပာပြဲ နဲ႔ အတူ တြဲ ပါတယ္။ ေဆး အေၾကာင္း ေျပာ ရတာ ေပါ့။

ဆရာ မ်ိဳးလြင္ၿငိမ္း ရဲ႕ အင္ဆူလင္ အေၾကာင္းပါ။
Human and analogue Premixed and basal
ႏွိုင္းယွဥ္ခ်က္ေတြ ေျပာပါတယ္။
သိစရာ ေတြ အသိတိုးပါတယ္ ဆရာ။

အင္း
ဘဝ မွာ ေဆးေတြ ရဲ႕ အေျပာင္းအလဲ က
လြန္ခဲ့ေသာ၁၀ႏွစ္ေလာက္က အဂၤလန္ ဥေရာပ မွာ သံုးတယ္။ ခုေတာ့ လည္း ဒီမွာ သူတြင္က်ယ္သည္ ျဖစ္ လာေရာ။
Insulin analogue

ညစာစား ရင္း
ဆရာက ျပံဳးလည္း မျပံဳး ဘူး လို႔ ေျပာေတာ့
ကၽြန္ေတာ့္ရဲ႕ အျပံဳး က ပင္စင္ယူတဲ့ေန႔ဗ်
အဲဒီေန႔ လာ ၿပီး ဓါတ္ပံု ႐ိုက္ လွည့္ လို႔ေျပာတယ္။

ဆရာ က ေဟာေျပာေပမယ့္ ထမင္း မစားဘူး။
စားၿပီးၿပီတဲ့ ။

လြန္ခဲ့တဲ့ ၁၀ ႏွစ္ေက်ာ္ က သူေနခဲ့တဲ့ၿမိဳ႕ မင္းဘူး ကို သြားလည္ၿပီး မိတ္ေဆြ ေဆြမ်ိဳးေတြ ေကၽြး တာ ကို စားလာတယ္ေလ။

လြန္ခဲ့တဲ့၁၀ ႏွစ္ေက်ာ္
အဲဒီၿမိဳ႕ မွာ ေနစဥ္ ေဆး ရံု ည ေရာင္းသြားၿပီး အျပန္မွာ ေခ်ာင္း႐ိုက္ ခံရလို႔ ေခါင္းကြဲ သတိ လစ္ဘူးတယ္။

သူ႔ မွာ အဲ့ ၿမိဳ႕ က ေဆြမ်ိဳးအိမ္လို အၿမဲ သြားခ်င္ ေနရတာ။

ဆရာဝန္ေတြ က ထူးဆန္းတယ္။
အထူးသျဖင့္ ဆရာမ်ိဳး က ပို ထူးဆန္းတယ္။
၆၀ ျပည့္ေတာ့ မယ္ ဆိုတာ ေပမယ့္ အမ်ားႀကီး လုပ္ႏိုင္တဲ့ဆရာေတြပါ။

ေဆြ မာ (ဆရာ့ဇနီး) ေမြးေန႔အတြက္ အေဝးမွ ဆုေတာင္းေပးလိုက္ပါတယ္။ေပ်ာ္ရႊင္ ခ်မ္းေျမ႕ ပါေစ ေဆြမာ ေရ။

Swe Mar Linn
ဆရာ ေျပာတဲ့ ေမ်ာက္ျပ ဆန္ေတာင္း ကို ေတာ့ မေမ့ ေတာ့ပါေပ။
.
.

Tint Tint Kyi is with Moe Swe.

16 hrs · 

မေကြး ေဆးတကၠသိုလ္ ကို စာစစ္
သြားေတာ့
သမားႀကီး မ်ား၏
သိသင့္တာေတြ ေဟာေျပာ ပို႔ခ်
မနားရတဲ့ ပါေမာကၡ မ်ား ၏ ေဝမွ် ပြဲ ။
ဘယ္ေလာက္ေမာေမာ
စာ အေျပာ ေဝမွ် ရင္ ေပ်ာ္ေနေသာ ႏွလံုးသား ႏွင့္သူတို႔အျပံဳးမ်ား

ဌာေန ဒုခ်ဳပ္ ၊ ဒု ပါခ်ဳပ္ မ်ားလည္း
မနားႏိုင္ ။

ဆရာရန္လင္းျမင့္ ပါ ေမာကၡ ဌာန မႉး ေဆးမန္း
အေရးႀကီးတဲ့ျပႆနာ
ျဖစ္ေသာ
ပဋိဇီ ဝ ေဆးယဥ္ပါးမႈ အေၾကာင္း ေျပာျပေနပါတယ္။

ဆရာဝန္ၫႊန္မွ ေသာက္သင့္သည္။
ကိ္ု ယ့္ ဖာသာ မေသာက္ပါနဲ႔
ဆရာဝန္မဟုတ္ပဲနဲ႔ ၫႊန္ေနတာ လည္း အက်င့္ေတြ ေဖ်ာက္ ဘို႔ လိုၿပီ
ၿပိဳင္တူ တြန္းရင္ ေရြး ႏိုင္ပါသည္။
Rational use of antibiotics is soooooo important.

ဆရာ ေဇာ္ နဲ႔ မမာမာၾကည္ တို႔ လည္း ေျပာ ေဟာၾကပါဦးမယ္။

လက္ေဆး ဘို႔
ေရ လံုလံု ေလာက္ေလာက္ရွိဘို႔
အသက္ ႐ွဴ လမ္းေၾကာင္းမွတစ္ဆင့္
ကူးႏိုင္တဲ့ ေရာဂါ အတြက္ ႏွာေခါင္း ပါးစပ္ အုပ္တာ သံုး
ၿပီးရင္ ေသခ်ာ လႊင့္ပစ္
အပ္ေတြ sharp container သံုး
အေရာင္ပံုးေတြ နဲ႔ လႊင့္ပစ္
Appropriate use of antibiotics
သံုး ရပါမယ္။
(10) facts for Infection Control
ကို ေျပာပါတယ္။
Review
Audit

.
....***** End. of Tint Tint Kyi's post *****.....
.
တခါက အလြန္ေလးစားဖြယ္ ေကာင္းတဲ့ အင္ဂ်င္နီယာ ဆရာၾကီးေတြ အေၾကာင္း (ဥပမာ .ဦးညီလွငယ္၊ ကြယ္လြန္သူ လ်ပ္စစ္ ဆရာဦးစိန္၀င္း MIT မက္ဆာခ်ဴးဆက္၊ USA ဘြဲ႕ရ ေတြလိုမ်ိဳး၊ ျပန္ ဖတ္မွတ္ ၾကရပါတယ္။ သူတို႕ အေၾကာင္း အခုေခတ္ အင္ဂ်င္နီယာေက်ာင္းဆရာ၊ ဆရာမ မ်ား အားက်ေအာင္ ျပန္ရွာ ေရးခ်င္ပါတယ္။
.
အခုေခတ္ TU ေက်ာင္းဆရာေတြ ပညာတတ္ေအာင္ သင္ေပးဖို႕ ၾကိဳးစားၾကတယ္။ ဒါေပမဲ့ လက္ေတြ႕ေတာ့ ေန႕ကေလးထိန္း ဆရာေတြလို ေက်ာင္းသား၊ ေကာင္းသူကေလးေတြ မပ်က္စီးေအာင္၊ စာေမးပြဲ မက်ပဲ ဘြဲ႕ရသြားေအာင္ လဲ လုပ္ေနၾကရတယ္။ လူငယ္ေတြကလည္း ပ်က္စီးခ်င္စရာပဲ။ ဘြဲ႕ရျပီး အလုပ္အကိုင္က က်ပ္၁၀သိန္း ေပးမဲ့ စပြန္စာ ကုမဏီေတြ ျမန္မာျပည္မွာ မရွိေသးဘူး။ ႏိုင္ငံျခားမွာေတာ့ ေက်ာင္းသား စာေတာ္ရင္ ကုမဏီေတြက စပြန္စာ လာေပးၾကတယ္။ ဆရာေတြလဲ ကုမဏီ စပြန္စာေတြ ရလို႕ အဆင္ေျပၾကတယ္။ ျမန္မာျပည္မွာေတာ့ ဆရာ၊ ေက်ာင္းသား ၂ဦးစလံုး အရည္ခ်င္း တိုးတက္လာဖို႕ မနည္းလုပ္ရဦးမယ္။
.
မည္သို႕ပင္ ျဖစ္ေစ ျမန္မာႏိုင္ငံမွာေတာ့ ေဆးတကၠသိုလ္ ေက်ာင္းဆရာမ်ားကို အင္ဂ်င္နီယာ ေက်ာင္းဆရာမ်ားက အတုယူသင့္တယ္ လို႕ျမင္တယ္ဗ် (my view)
.
ဆရာေကာင္းမွ တပည့္ေကာင္းမည္။

 — with U Ko Sun.

အေသးစားေငြေခ်းလုပ္ငန္းႏွင့္ အင္ဂ်ီအိုမ်ားစြာ၊ ေငြတိုးေခ်းသူမ်ားစြာ ျမန္မာျပည္မွာ

ပြင့္လင္းျမင္သာျခင္း (ပါ၀င္လုပ္ကိုင္သူမ်ားနဲ႕အဖြဲ႕ေငြရွင္းတမ္း)
အမ်ိဳးသမီးမ်ားဟာ မိသားစု စား၀တ္ေနေရးအတြက္ အိမ္ေထာင္ရွင္ ေမတၱာရွင္မ်ား ျဖစ္ျပီး ေက်းလက္မိန္းမမ်ားထဲက ဦးေဆာင္တဲ့အမ်ိဳးသမီးမ်ားကို စြန္႕ဦးလုပ္ငန္းရွင္မ်ား ျဖစ္လာေအာင္ "မီဒါ MEDA.org" အဖြဲ႕တစ္ခု ျမန္မာႏိုင္ငံ ရွမ္းျပည္နယ္နဲ႕ကရင္ျပည္နယ္မွာ ေတြ႕ရပါတယ္။ ေအာင္ျမင္ပါေစ ဆုေတာင္းရင္း အင္ဂ်ီအို အဖြဲ႕မ်ားကို ေလ့လာၾကည့္ရႈပါတယ္။ ပြင့္လင္းျမင္သာစြာ လုပ္ကိုင္ၾကတာကို ေတြ႕ရပါတယ္။ အလႈရွင္မ်ားရဲ့ ေငြနဲ႕လုပ္ကိုင္ရတဲ့အတြက္ ၃လတစ္ခါ၊ ၆လ၊ တႏွစ္တစ္ခါ ေငြစာရင္းရွင္းတမ္းမ်ား ထုတ္ျပန္ေပးရပါတယ္။ 
.
လက္ရွိ ကမၻာ ့အထိေရာက္ဆံုး နဲ႕ အလႈဒါန္းႏိုင္ဆံုး အင္ဂ်ီအိုအဖြဲ႕အစည္းကို ဂူဂယ္မွာရွာၾကည့္ေတာ့ အိမ္နီးခ်င္း ဘဂၤလားေဒ့ခ်္ ႏိုင္ငံက BRAC.net ျဖစ္ေနတာေတြ႕ရပါတယ္။ ၀န္ထမ္းေပါင္း တသိန္းခန္႕ရွိပါတယ္။ တကယ္အလုပ္လုပ္ျပီး စရိုက္ေကာင္းတဲ့ မိန္းမအမ်ားစုကို ေငြေခ်းေပးရင္း ဆင္းရဲမြဲေတမႈကို ပေပ်ာက္ဖို႕ၾကိဳးေစားေနပါတယ္။ ထံုးစံအတိုင္း ဘယ္သူစတင္ခဲ့သလဲ ၾကည့္ေတာ့ Mr. Abed ဆိုတဲ့ အဂၤလန္ ဂလက္စကိုတကၠသိုလ္က ဘြဲ႕ရျပီး၊ ရွဲလ္ ေရနံကုမဏီမွာ အလုပ္လုပ္ရင္း ဘဂၤလားေဒ့ခ်္နဲ႕ ပါကစၥတန္ စစ္ပြဲအျပီး ၁၉၇၀ မွာ ဘဂၤလားေဒ့ခ်္ ျပန္လာပါတယ္။ အဂၤလန္က သူ႕အိမ္ေရာင္းခ်လို႕ ရတဲ့ေငြနဲ႕ ေက်းလက္ မိန္းမေတြရဲ့ ဘ၀ကို ကူညီရင္း တေျဖးေျဖးေအာင္ျမင္လာတဲ့ ကမၻာ ့အၾကီးဆံုး အင္ဂ်ီအို ျဖစ္ေနတာ အံ့ၾသဘြယ္ေတြ႕ရပါတယ္။ ျမန္မာႏိုင္ငံအပါ၀င္ ၁၁ႏိုင္ငံမွာ ရံုးခြဲေတြ ဖြင့္ထားပါတယ္။ BRAC အေၾကာင္းကို သီးသန္႕ေရးရပါဦးမယ္။ 
.
ဘဂၤလားေဒ့ခ်္ ဆိုရင္ ရခိုင္အေရးအခင္းနဲ႕ပတ္သတ္ျပီး ျမန္မာအမ်ားစု အျမင္မၾကည္ၾကပါ။ မြတ္ဆလင္ႏိုင္ငံလည္း ျဖစ္ေတာ့ အၾကမ္းဖက္မႈနဲ႕ပတ္သက္ျပီး ျမန္မာ-ဘဂၤလားေဒ့ခ်္ ဒုကၡသည္အေရးအခင္းျဖစ္ေနေတာ့ မ်ားမ်ားမေရးလိုပါဘူး။ ဒါေပမဲ့ မိမိအိမ္ေထာင္သားသမီး စား၀တ္ေနေရး အဓိက အလုပ္လုပ္ေနရတဲ့ ဘဂၤလားေဒ့ခ်္က အိမ္ရွင္မ မိန္းမမ်ားအတြက္ အေသးစားေငြေခ်းလုပ္ငန္း မိုက္ကရိုခရက္ဒစ္ တီထြင္လုပ္ကိုင္သူ ယူးႏို႕စ္ (Muhammad Yunus) ျဖစ္ပါတယ္။ ယူးႏို႕စ္ နဲ႕ မိုက္ကရိုခရက္ဒစ္ဘဏ္ Grameen Bank တို႕ဟာ ၂၀၀၆ ျငိမ္းခ်မ္းေရးႏိုဘယ္ဆု ရရွိခဲ့ၾကပါတယ္။
.
အမ်ားအားျဖင့္ အင္ဂ်ီအိုမ်ားေနာက္မွာ ေငြေခ်းလုပ္ငန္းမ်ားက တြဲလိုက္လာၾကပါတယ္။ မုရန္ မဂၢဇင္းအတြက္ ေရးခဲ့ဖူးတဲ့ ေငြေခ်းလုပ္ငန္းမပါတဲ့ ေ၀ါဗီးရွင္း အေၾကာင္း ျပန္လည္တင္ျပလိုက္ပါတယ္။ 
.
.
.
World Vision ေ၀ါဗီးရွင္း
ျမန္မာႏိုင္ငံကို ေရာက္ရွိလာတဲ့ အင္ဂ်ီအို NGO အဖြဲ႕အစည္းမ်ားစြာမွာ ေ၀ါဗြီးရွင္း ဟာ အလြန္ထင္ရွားပါတယ္။ လူငယ္ပညာတတ္ အေျမာက္အမ်ားကို လစာေငြ ေကာင္းေကာင္းေပးျပီး ဆင္းရဲမြဲေတတဲ့ ျမန္မာႏိုင္ငံသားမ်ား အထူးသျဖင့္ ကေလးမ်ား၊ မိခင္မ်ားအတြက္ ပညာေရး၊ က်န္းမာေရး၊ စီးပြားေရး စတဲ့ ထူေထာင္မႈလုပ္ငန္းမ်ားစြာ လုပ္ေပးၾကပါတယ္။ ဒီလူငယ္ ပညာတတ္မ်ားစြာ ပရဟိတစိတ္နဲ႕ ဆင္းရဲမြဲေတသူမ်ားကို ကူညီေထာက္ပံခ်င္တဲ့ စိတ္ေစတနာေတြ ပ်ိဳးေထာင္ေပးပါတယ္။ 
.
.
Bob Pierce ေဘာ့ပီးယားစ္ (1914-1978)
အေမရိကန္ႏိုင္ငံက ခရစ္ယာန္သင္းအုပ္ဆရာတစ္ဦး ျဖစ္ပါတယ္။ သူ႕မွာ ေရႊမရွိ၊ ေငြမရွိ ၊ ေယရႈခရစ္ေတာ္ရဲ့ ေမတၱာတရားပဲ ရွိပါတယ္။ တေန႕ ဒုတိယကမၻာစစ္ ျဖစ္ကာနီး တိဗက္နယ္စပ္အနီးမွာ ဂ်ာမန္ သူ႕ညီအစ္မ်ား တည္ေထာင္ထားတဲ့ သာသနာေက်ာင္းနဲ႕ မိဘမဲ့ေဂဟာ ကို သြားေရာက္လည္ပတ္ပါတယ္။ ေအးစက္တဲ့ ေက်ာက္ေလွခါးေအာက္ေျခမွာ ကုတ္ကုတ္ကေလး ထုိင္ေနတဲ့ ကိုးႏွစ္၊ ဆယ္ႏွစ္ အရြယ္ မိန္းကေလးကို ေတြ႕တယ္၊ ေဂဟာရဲ့ ေၾကြးေမြး ေစာင့္ေရွာက္ျခင္းကို ခံေနသူျဖစ္ေပမဲ့၊ ေအးလွတဲ့ ရာသီအတြက္ လံုေလာက္တဲ့အ၀တ္အစားမရွိ၊ ပိန္လွီေသးသြယ္တဲ့ မ်က္ႏွာနဲ႕ မည္းနက္တဲ့ မ်က္လံုးတို႕ဟာ အသက္တာမွာ တစ္စံုတစ္ခု ဒုကၡေ၀ဒနာခံေနရေၾကာင္း ထင္ဟပ္ေစပါတယ္။ 
.
ပီးယားစ္ ဟာ အလြန္စိတ္မေကာင္းစြာနဲ႕ သူ႕ညီမတစ္ေယာက္ကို ေမးေတာ့ .. "သူမ ဒီေနရာ ေန႕တိုင္းလာပါတယ္။ ေက်ာင္းတက္ခ်င္တယ္ေျပာပါတယ္။ ဒါေပမဲ့ အခန္းမရွိလို႕ပါ" လို႕ေျဖပါတယ္။ ပီးယားစ္ က တေယာက္စာေလး လုပ္မေပးႏိုင္ဘူးလား ေမးေတာ့ ညီမျဖစ္သူက " ကေလးေတြ ကြ်န္မတို႕ တာ၀န္ယူႏိုင္တာထက္ ေလးဆေလာက္ တိုးလာတယ္။ အခန္းေတြ တိုးခ်ဲ႕ျပီး အစားေတြလည္း ေခြ်တာစာေစပါတယ္။ ကြ်န္မစရိတ္ထဲကေတာင္ ကေလး၃ေယာက္ကို အပိုေၾကြးထားရတယ္" ေျပာပါတယ္။ ဒီကေလးမေလးကို ညီမက ပီးယားဆီ ျပန္အပ္ျပီး "ရွင္ဘာလုပ္မလဲ" လို႕ေမးပါတယ္။ 
.
ဒီအျဖစ္အပ်က္ေလးက ေ၀ါဗီးရွင္း အဖြဲ႕ၾကီး၊ ကေလးေထာင္ေပါင္းမ်ားစြာကို ေၾကြးေမြး၊ အ၀တ္ဆင္ေပးဖို႕ ျဖစ္လာပါတယ္။ ပိးယားစ္ က အိတ္ကိုႏိႈက္ျပီး ကိုကေလးမအတြက္ ဆန္၀ယ္စရာ လံုေလာက္မဲ့ေငြကို သူ႕ညီမကို ေပးလိုက္ပါေတာ့တယ္။ 
.
ေဘာ့ပ္ပီးယားစ္ ဟာ ေႏြးေထြးတဲ့ ႏွလံုးသားပိုင္ရွင္ျဖစ္ပါတယ္။ ကိုးရီးယားလူမ်ိဳးေတြ ဆင္းရဲဒုကၡအေၾကာင္း ေျပာျပခ်ိန္ သူ႕မ်က္စိထဲက မ်က္ရည္မ်ား ျပည္လ်ံလာျပီး က်ဆင္းလာရာမွာ ေသာက္ေနတဲ့ ေကာ္ဖီထဲက်သြားေၾကာင္း မိတ္ေဆြတစ္ဥိးက ေျပာျပပါတယ္။ 
.
"အဲဒါကို ရွင္ဘယ္လိုလုပ္မလဲ " ဆိုတဲ့ ေမးခြန္းအေပၚမွာ ၾကီးမားလွတဲ့ ေ၀ါဗြီးရွင္းအဖြဲ႕ၾကီး ျဖစ္ေပၚလာဖို႕ အေၾကာင္းတခု ျဖစ္လာပါတယ္။ 
.
၁၉၆၇ မွာ ေဘာ့ပီးယာစ္ ေ၀ါဗီးရွင္းအဖြဲ႕က အနားယူျပိး၊ ၁၉၇၈ အသက္၆၄ အရြယ္မွာ လူေကးမီယားေရာဂါေၾကာင့္ ကြယ္လြန္ပါတယ္။
.
.
ေ၀ါဗီးရွင္း တည္ေထာင္ျခင္း World Vision International.
စာရိတၱေကာင္းသူ ခရစ္ေတာ္ ေယရႈကို ယံုၾကည္သူမ်ားကပဲ ဦးေဆာင္ၾကတဲ့ ပရဟိတအဖြဲ႕ျဖစ္ေပမဲ့၊ တကမၻာလံုး လူမ်ိဳးမေရြး၊ ဘာသာမေရြး ေနရာေဒသအားလံုး၊ ဆင္းရဲမြဲေတတဲ့ ေနရာေဒသမ်ားအတြက္ ဖြံ႕ျဖိဳးေရးလုပ္ငန္းမ်ား လုပ္ေဆာင္ေနၾကပါတယ္။ ဘာသာေရးေခါင္းေဆာင္တိုင္း စာရိတၱေကာင္းတယ္လို႕ ေျပာလို႕မရပါ။ စာရိတၱေကာင္းတဲ့ ေခါင္းေဆာင္ဆိုတာ ခ်မ္းသာၾကြယ္၀သူမ်ားထံမွာ ပိုလွ်ံတဲ့ေငြမ်ားကို မရွိဆင္းရဲသားမ်ားထံ ေရာက္ရွိေစရန္၊ အထူးသျဖင့္ ပညာေရးက႑မွာ ပံ့ပိုးကူညီရန္ ျဖစ္ပါတယ္။ 
.
၁၉၅၀ ခုႏွစ္မွာ ေ၀ါဗီးရွင္းကို ေဘာ့ပီးယားစ္ နဲ႕ သူ႕မိတ္ေဆြ Frank Phillips တို႕ အေမရိကန္ျပည္နယ္၊ ေပါ့တလန္ Portland, Oregon မွာ စတင္ခဲ့ပါတယ္။ ၁၉၅၄ ခုႏွစ္ ကိုးရိးယားစစ္ပြဲ အလြန္ဆင္းရဲဒုကၡေရာက္ေနခ်ိန္ ေတာင္ကိုးရီးယားကို စတင္လုပ္ေဆာင္ပါတယ္။ အေမရိကန္ႏိုင္ငံရဲ့ ပရဟိတဥပေဒ 501(c)(3) နဲ႕အညီ တည္ေထာင္ထားျပီး ၂၀၁၇ မွာ ႏိုင္ငံေပါင္း ၉၇ခု မွာ ၀န္ထမ္းေပါင္း ၄၄၅၀၀ နဲ႕ ကူညီေပးလုပ္ေဆာင္ေနပါတယ္။
Ref: https://goo.gl/5H3csk
.
.
သံုးသပ္ခ်က္ (ပြင့္လင္းျမင္သာမႈ)
ဆင္းရဲမြဲေတမႈမ်ား ပေပ်ာက္သြားေအာင္ တိုးတက္တဲ့ႏိုင္ငံမ်ားက အင္ဂ်ီအိုမ်ား ဖြဲ႕စည္းျပီး၊ လုပ္ကိုင္ၾကပါတယ္။ အေရးေပၚ စစ္ေဘး၊ ေရၾကီး၊ မီးေလာင္၊မုန္တိုင္း၊ ငလွ်င္ စတဲ့ စစ္မက္နဲ႕သဘာ၀ ေဘးအႏၱရယ္မ်ား ျဖစ္လာရင္ေတာ့ လူသားခ်င္းစာနာမႈနဲ႕ ကယ္ဆယ္ေရး၊ လူအား၊ ပစၥည္းမ်ား ခ်က္ခ်င္းအကူညီေပးရပါတယ္။ ဆင္းရဲႏြမ္းပါးမႈ ပေပ်ာက္ေရးအတြက္ ျမန္မာ၊ ဘဂၤလားေဒ့ခ်္ ႏိုင္ငံမ်ားကိုေတာ့ အင္ဂ်ီအိုမ်ားက အထူးသျဖင့္ မိန္းမမ်ားကို ကူညီ၊ အလုပ္အကိုင္ေပး၊ ေခ်းေငြေပးရပါတယ္။ ျမန္မာတႏိုင္ငံလံုးမွာ ဆင္းရဲမြဲေတမႈဒဏ္ေၾကာင့္ ေငြကိုမကိုင္တြယ္၊ မသံုးတတ္မႈေတြေၾကာင့္ ေငြတိုးေခ်းစားသူမ်ားျပားလွပါတယ္။ သမၼတဦးသိန္းစိန္ တက္တာနဲ႕ သူချမာ ဒိလို ေငြတိုးေခ်းစားမႈ ပေပ်ာက္ေအာင္ ၂၀၁၁ ႏို၀င္ဘာလမွာ အေသးစားေငြေရးေၾကးေရးလုပ္ငန္းဥပေဒ ကို ျပဌာန္းပါတယ္။ အဲဒီလုပ္ငန္းေတြလဲ လူေတြ အလုပ္အကိုင္အခြင့္လမ္း နည္းပါးေတာ့ ထြက္ေျပးၾကတယ္၊ ျပန္လာျပီး ခပ္တည္တည္ေနတယ္၊ အင္ဂ်ီအိုမ်ားစြာလဲ ဒီ အေသးစားေငြေခ်းလုပ္ငန္း လုပ္ရင္း ဆင္းရဲသားမ်ားလဲ လံုးပါးသထက္ လံုးပါးလာပါတယ္။ 
.
၁၉၈၈ မွာ ျမန္မာထက္ ဆင္းရဲမြဲေတတဲ့ တရုပ္ႏုိင္ငံ ဘာေၾကာင့္ ဆင္းရဲမြဲေတမႈက လြတ္ေျမာက္ရပါသလဲ။ တိန္ေရွာက္ဖိန္ နဲ႕ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းမ်ားေၾကာင့္ ျဖစ္ပါတယ္။ အထူးသျဖင့္ ေက်းလက္မ်ားမွာ ဥပေဒအရ ဆိုျပီး အႏိုင္က်င့္မဲ့ ပုဂလိက ကုမဏီမ်ားနဲ႕ အစိုးရဌာဆိုင္ရာ ၀န္ထမ္းေတြကို တားဆီးဖို႕ ပညာေပးျခင္းမ်ားစြာ ကြန္ျမဴနစ္ပါတီ လူငယ္ေကဒါမ်ားက လုပ္ႏိုင္ခဲ့ပါတယ္။ ျမန္မာႏိုင္ငံလည္း ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းမ်ားစြာ လိုအပ္ပါတယ္။ 
.
မိုက္ကရိုခရက္ဒစ္ အေသးစားေငြေခ်းလုပ္ငန္းက ဆင္းရဲမြဲေတမႈအတြက္ အေျဖမဟုတ္ပါဘူး။ အေျဖကေတာ့ ႏိုင္ငံေခါင္းေဆာင္ နဲ႕ ဌာနဆိုင္ရာ၀န္ထမ္းမ်ား ထိပ္ဆံုးကစျပီး၊ အဆင့္ဆင့္ Good Attitude စိတ္ေကာင္းေမတၱာ ရွိဖို႕ပဲ ျဖစ္ပါတယ္။ အလုပ္လုပ္ရပါမယ္။ အလုပ္အကိုင္ဖန္တီးေပးႏိုင္ရပါမယ္။ ေ၀ါဗီးရွင္း နဲ႕ ဘရက္ World Vision & BRAC အင္ဂ်ီအိုေတြ ေအာင္ျမင္တာ စိတ္ရင္းေမတၱာ ေကာင္းသူမ်ား ဦးေဆာင္ၾကလို႕ ျဖစ္ပါတယ္။ 
.
ေဇာ္ေအာင္
၁၇.ဧျပီ.၂၀၁၈
ျမန္မာႏွစ္သစ္ ႏွစ္ဆန္းတစ္ရက္ေန႕ ရႊင္လန္းၾကပါေစ။ 
.
.
If you can't feed a hundred people, then feed just one. 
Mother Teresa
လူတစ္ရာကို မေၾကြးေမြးႏိုင္ရင္လဲ တစ္ေယာက္ကိုပဲ ေၾကြးေမြးပါ။ 
မာသာထရီစာ။

.
.

ဥပေဒ ေဒါင္းလုပ္ရန္
http://www.burmalibrary.org/docs18/2011-11-30-Myanmar_Microfinance_Law-en.pdf

" ဖီးနစ္ငွက္တို႕ ပ်ံသန္းရာ ... စာအုပ္အေၾကာင္း

M Zaw Aung is with Maung May and 3 others.

October 15, 2017 · 

" ဖီးနစ္ငွက္တို႕ ပ်ံသန္းရာ ...
...... အလင္းသစ္မွန္ကူကြက္မ်ား " စာအုပ္အညြန္း
ေအာင္စိုးဥိး (ျမင္းျခံ) ေဆာင္းပါးေပါင္းခ်ဳပ္ (၂)၊
စာေစာင္ မဂၢဇင္းမ်ားမွာ ေဖာ္ျပခဲ့တဲ့ ေဆာင္းပါးေပါင္း ၂၀ ခုကို စုေပါင္းေဖာ္ျပထားပါတယ္။
.
၁။ တန္ဖိုးျမင့္လူ႕အဖြဲ႕အစည္းသို႕ .... SEE DO GET စက္၀န္းမွာ ယံုၾကည္စိတ္ခ်မႈအလႊာ Paradigm For Total Quality အေၾကာင္းျဖစ္ပါတယ္။
.
၂။ ကေဋေလးသန္း ေျခေလးလွမ္း .... ဆရာၾကီးဦးေအာင္ထြန္းသက္ရဲ့ ေျပာင္းလဲမႈစီမံျခင္း ေဆာင္းပါးကို မွီးျပီး Forming Storming Blorming Performing အဆင့္ေလးဆင့္ကို လူ႕ဘ၀ျဖစ္စဥ္နဲ႕ ေရးသားထားပါတယ္။
.
၃။ Bloom's Taxonomy of Learning ဘလြမ္း ၏ သင္ယူမႈဆိုင္ရာ သေဘာတရား ေဆာင္းပါးျဖစ္ပါတယ္။
.
၄။ ယံုၾကည္မႈအရွိန္ျမွင့္ျခင္း ... ရင္းႏွီးျမွတ္ႏွံမႈမွာ သယံဇာတ (၃)မ်ိဳး သဘာ၀၊ လူသား နဲ႕ ခရီးသြားျခင္း ေတြနဲ႕ ယံုၾကည္မႈတည္ေဆာက္ျခင္း အခ်က္မ်ားကို တင္ျပထားပါတယ္။ လူေတာ္လူေကာင္းျဖစ္ဖို႕၊ ယံုၾကည္မႈ(၅)လိႈင္း Self Trust, Relation Trust, Organization Trust, Market Trust, Social Trust ေတြအေၾကာင္းျဖစ္ပါတယ္။
.
၅။ ေအာင္ျမင္ဖို႕ လူညီဖို႕ "EQUIPPING" ..... ပီတာဒရပ္ကာ Peter Drucker ရဲ့ စီမံခန္႕ခြဲျခင္းပညာနဲ႕ တစ္ဦးျခင္း၊ အသင္းဖြဲ႕လုပ္ေဆာင္မႈမ်ားမွ ေအာင္ျမင္မႈကို ေရးထားပါတယ္။
.
၆။ လူမွန္မ်ားကို ကူညီပံ့ပိုးျခင္း။ .... စာမ်က္ႏွာေပါင္း ၄၀ အက်ယ္ခ်ဲ႕ေရးသားတင္ျပထားပါတယ္။
.
၇။ ပေရာ္ဖက္ရွင္နယ္ စက္၀ိုင္း (သို႕မဟုတ္) သင္ယူျခင္းသံသရာ
.
၈။ ျမန္မာႏွင့္ေခြးမ၀င္ရ .....ျမန္မာႏိုင္ငံရွိ ဘြဲ႕ရ၊ ဘြဲ႕မရ လူငယ္မ်ားစြာရဲ့ ပကတိလက္ရွိအေျခအေန မေကာင္းလွေၾကာင္းကို ေရးသားထားပါတယ္။ နာဇီဟစ္တလာ ေခတ္က ဂ်ဴးလူမ်ိဳးမ်ားကို ႏွိမ္ျပီး ဂ်ဴးနဲ႕ေခြး မ၀င္ရဆိုင္းဘုတ္ တပ္ထားတဲ့ စားေသာက္ဆိုင္မ်ားလို ျမန္မာလူငယ္မ်ား မျဖစ္ေစလိုတဲ့ ေစတနာနဲ႕ ျမန္မာလူငယ္ေတြ စည္းကမ္းရွိေစလိုေၾကာင္း ေရးထားပါတယ္။
.
၉။ Nick Vujicic ရဲ့ စကား ၁၀ခြန္း .... မွတ္သားရန္ျဖစ္ပါတယ္။
.
၁၀။ ထန္းရည္နဲ႕ၾကက္ေၾကာ္ရသည္ ... ျမန္မာႏိုင္ငံရဲ့ တကၠသိုလ္ပညာေရး ပ်က္စီးေနမႈ ပကတိအေျခအေနမ်ားကို ကယ္တင္ေပးလိုတဲ့ ေဆာင္းပါးျဖစ္ပါတယ္။
.
၁၁။ ငါ့သေဘၤာထဲ ေရ၀င္ေနျပီလား .... ကမၻာသူေဌးၾကီး (၈)ေယာက္ ၁၉၃၂ မွာ ေငြအားနဲ႕ ကမၻာၾကီးကို ေျပာင္းလဲဖို႕လုပ္တာ၊ ၂၅ႏွစ္အၾကာမွာ သူတို႕ဘ၀ေတြပဲ ပ်က္စီးသြားေၾကာင္း တကယ္အျဖစ္အပ်က္ ပုဂၢိဳလ္(၈)ဦး အေၾကာင္းနဲ႕ စီးပြားေရး (ေငြ) အတြက္ပဲ အသက္ရွင္ဖို႕မဟုတ္ေၾကာင္း၊ ဘ၀တန္ဖိုးဆိုတာကို နားလည္ဖို႕ ေရးထားပါတယ္။
.
၁၂။ ပန္းနဲ႕ပန္းပင္..... ေက်ာင္းသားနဲ႕ဆရာ၊ သားသမီးနဲ႕မိဘ၊ ဇနီးနဲ႕ခင္ပြန္း ကြန္ယက္မ်ားအေၾကာင္း အေတြးအျမင္ေဆာင္းပါး ျဖစ္ပါတယ္။
.
၁၃။ ရပ္တံ့ျခင္းအႏုပညာ ..... အစေကာင္းျခင္း၊ သူမ်ားထက္ဦးေအာင္လုပ္ႏိုင္ျခင္းမ်ားထက္ မည္သည့္အခ်ိန္တြင္ ရပ္တံ့ရမည္သိျခင္းက ပိုအေရးၾကီးေၾကာင္း ေရးထားပါတယ္။ ေျပာင္းလဲခ်ိန္တန္ျပီ ..သိျခင္း ..။
.
၁၄။ စက္၀ိုင္းႏွစ္၀ိုင္း .... ဆိုင္ကယ္စည္းကမ္းမဲ့ စီနင္းသူကို ေရွာင္ႏိုင္ဖို႕ ..သူ႕ကို မလုပ္ရန္မတားဆီးႏိုင္ေပမဲ့ ..သူ႕ကိုလြတ္ေအာင္ေရွာင္ျပီး မိမိခရီးကိုသြားျခင္းအေၾကာင္း ကိုယ္မလုပ္ႏိုင္တဲ့အရာအတြက္ ေဒါသျဖစ္ေနစရာ၊ ထိန္းခ်ဳပ္ဖို႕မၾကိဳးစားသင့္ေၾကာင္း ေရးထားပါတယ္။
.
၁၅။ ေခါင္းေဆာင္မႈ ..... Manager နဲ႕ Leader ႏွစ္မ်ိဳးရွိေၾကာင္း၊ ယခုေဆာင္းပါးတြင္ Leadership အေၾကာင္း၊ တာ၀န္မ်ားကို စာလံုး ၁၀လံုးျဖင့္ ရွင္းျပပါသည္။
.
၁၆။ ကြ်န္ေတာ့္ဆရာ-ဒမ္မူရာစံ ... အစိုးရအလုပ္မွထြက္ျပီး သံမဏိစက္ရံုတြင္ ပုဂၢလိက အလုပ္လုပ္စဥ္က ျမင္းျခံသံမဏိစက္ရံု MEC ျမန္မာ့စီးပြားေရးေကာ္ပိုေရးရွင္းက C.N.C စက္ပညာရွင္ ဂ်ပန္ဆရာ Mister Damura ရဲ့ အလုပ္ခ်ိန္ေလးစားပံု ေဆာင္းပါးတိုျဖစ္ပါတယ္။ စစ္ဗိုလ္မ်ားက နာမည္ယူၾကပံု၊ လယ္ေျမသိမ္းခံ လယ္သမားမ်ားနစ္နာမႈမ်ားလဲ ေရးထားပါတယ္။
.
၁၇။ ေအာင္ျမင္မႈအတြက္ လိ်ွဳ႕၀ွက္ခ်က္ (၂)ခု ..... အမ္ေျခာက္လံုး 6M, Man, Machine/ Method, Material, Money, Market အေၾကာင္းျဖစ္ပါတယ္။ ေငြ Money ကို အဆင့္၄ မွာပဲ ရွိပါတယ္။
.
၁၈။ ကိုယ္အိမ္ကြင္းမွာ ေျခစြမ္းျပခြင့္ရေစခ်င္ ... တရုပ္ကုမဏီမ်ား ျမန္မာျပည္လာျပီး စီးပြားလုပ္ၾကတယ္။ သန္႕ရွင္းေရးကအစ နည္းပညာ၊ အုပ္ခ်ဳပ္ေရး အားလံုးကို တရုပ္ေတြခ်ည္း ခန္႕ထားျပီး ျမန္မာေတြ ေဘးေရာက္ေနတဲ့အေၾကာင္း ေရးထားပါတယ္။
.
၁၉။ ကနဦးေခါင္းစဥ္မ်ား .... လူသားအရင္းအျမစ္မ်ားျဖစ္တဲ့ သဘာ၀နဲ႕လုပ္အား၊ လူ႕စံခ်ိန္စံညြန္း၊ အခ်ိန္အသံုးခ်မႈ၊ တာ၀န္၊ေမတၱာ၊အပါယ္၊ စိတ္အျမင္ရႈေဒါင္းမ်ား၊ တျပင္တည္းျဖစ္ျခင္း၊ One for all, All for one မ်ားကို ရွင္းျပထားပါတယ္။
.
၂၀။ ႏွင့္ ၏ အလွသစၥာ ... ေပါင္းစပ္လုပ္ကိုင္ၾကေသာ လူ႕ေလာကၾကီးအေၾကာင္း sYNERGY ဥာလွ်င္ ေလာကဥစၥာ အလွတ၇ားျဖစ္ေၾကာင္း အေတြးအေခၚ ေဆာင္းပါး နဲ႕ အဆံုးသပ္ထားပါတယ္။
.
.

ကိုေအာင္စိုးဦး(ျမင္းျခံ) BIO
TSP (ေရနံေခ်ာင္း) အဖြဲ႕က ဦးေနမ်ိဳးေမာင္ တို႕ စုေပါင္း ျပဳစုတဲ့ ပင္ကိုယ္အစြမ္းအစေဖၚထုတ္ျခင္း စာအုပ္ကို ကူညီပံ့ပိုးေပးတဲ့ ကိုေအာင္စိုးဦး(ျမင္းျခံ) ျဖစ္ပါတယ္။ ပင္ကိုယ္အစြမ္းအစ စာအုပ္နဲ႕လက္ေတြရလဒ္မ်ားအေၾကာင္း ေဆာင္းပါးမ်ားစြာေရးသား ပံ့ပိုးေပးျပီး ေကာလင္းျမိဳ႕ လက္ေတြ႕အေကာင္ထည္ေဖၚျခင္း ၂ႏွစ္တာကလမွာ အၾကိမ္တိုင္း ပါ၀င္သြားေရာက္ခဲ့ပါတယ္။ ထြန္ေရးအနက္၊ ထည္ေရးညက္ဖို႕"၊ "ႏွင့္၏အလွသစၥာ"၊ "စက္၀ိုင္းႏွစ္၀ိုင္း"၊ ပညာေရးနဲ႕ပတ္သက္ျပီး "Bloom Taxonomy" ေဆာင္းပါး၊ အစရွိတဲ့ ေဆာင္းပါးမ်ားေရးျပီး ကူညီခဲ့သလို ပံုႏွိပ္ထုတ္ေ၀ မိတ္ေဆြမ်ားကို ေ၀ေငွျခင္း၊ RIT ဆရာေက်ာင္းသားမ်ား ေတြ႕ဆံုပြဲမွာ ျဖန္႕ေ၀ေပးျခင္းမ်ားနဲ႕ ပ့ံပိုးကူညီသူျဖစ္ပါတယ္။
.
လက္ရွိ " ရဲမြန္ " သက္ေမြးပညာသင္တန္းေက်ာင္းအုပ္ၾကီး (2010 to now 2017) ျဖစ္ပါတယ္။ ရန္ကုန္စက္မႈတကၠသိုလ္က အင္ဂ်င္နီယာဘြဲ႕ရျပီး ေက်ာင္းဆရာ (လ/ထ ကထိက)၊ စက္မႈ၁ ၀ါလုပ္ငန္း၊ အစိုးရအဖြဲ႕အစီရင္ခံစာေရးသူ၊ MEG ဦးပိုင္လိမိတက္ စတဲ့အလုပ္မ်ားစြာ အျပီးမွာ ကေလး၊လူငယ္မ်ားျပဳစုသင္ၾကားေပးျခင္းကို ဦးစားေပးလုပ္ကိုင္လွ်က္ရွိပါတယ္။ လူငယ္ေပါင္း ၂ေထာင္ေက်ာ္ကို ဂေဟဆက္ပညာ၊ လွ်ပ္စစ္ပါ၀ါ နဲ႕ အီလက္ထရြန္းနစ္ ပညာရပ္မ်ားကို (အခမဲ့) သင္ၾကားေပးေနသူျဖစ္ပါတယ္။ ကြန္ဖူးကိုယ္ခံပညာလဲ ခါးပတ္နက္ ရရွိထားသူျဖစ္ေတာ့ သင္တန္းမ်ာ လူငယ္မ်ား စိတ္လက္လႈပ္ရွားဖို႕ ကိုယ္ခံပညာမ်ားလည္း ထည့္သြင္းပို႕ခ်ပါတယ္။
.
မႏၱေလးျမိဳ႕မွာ MSSI ဆိုတဲ့ အင္စတီၾကဳတခုကို စာေရးဆရာ(ဥိး)ေက်ာ္၀င္း ၊ ဦးခင္ေမာင္ရီ (Ph.D ဘြဲ႕ကို ၾသစေၾကးလ်ားႏိုင္ငံမွ ရရွိခဲ့သူ) တို႕နဲ႕ တြဲဖက္ ပို႕ခ်ေနပါတယ္။ ၂၀၀၄ ကတည္းက အစပ်ိဳးခဲ့ျပီး ရရွိတဲ့ ေထာက္ပံေၾကးေငြအနည္းငယ္နဲ႕ ၃လသင္တန္း၊ တလသင္တန္း မ်ားကို ဆရာ၄ဦးက ပို႕ခ်ပါတယ္။ သင္တန္းသားမ်ားက ေဒသခံအဖြဲ႕အစည္းမ်ား၊ တိုင္းရင္းသားအဖြဲ႕အစည္းမ်ား၊ အမ်ိဳးသမီးေရးရာအဖြဲ႕အစည္းမ်ားက ပို႕လႊတ္တဲ့ လူငယ္မ်ား အသက္၂၀ - ၃၅ ေတြကို တတန္း အေယာက္၂၀ ရွိပါတယ္။ သင္တန္းသားမ်ားဟာ ေငြေၾကးအတြက္ မေလးပင္ရေအာင္ သင္တန္းေၾကးမယူတဲ့အျပင္၊ စားစရိတ္၊ ေန႕တြက္စရိတ္ေတြပါ အလႈရွင္မ်ားရဲ့အလႈေပးေငြမ်ားနဲ႕ ပံ့ပိုးေပးပါတယ္။
.
ဆရာဦးေအာင္စိုးဦးက စီမံခန္႕ခြဲမႈ နဲ႕ပတ္သက္ျပီး ေျပာျပပါတယ္။

* အလုပ္လုပ္ကိုင္ရာမွာ လူ႕ ေစတနာေမတၱာ စိတ္ေကာင္းရွိေပမဲ့ Before / During / After အဆင့္၃ဆင့္ ခြဲျပီး ဦးစြာေလ့လာ ဆန္းဆစ္ရပါမယ္။ လုပ္ဆို အထက္ကအမိန္႕အတိုင္း ထလုပ္လိုက္ရင္ အက်ိဳးရလဒ္ သိပ္မရတဲ့အျပ္င ဆံုရံႈးမႈေတြျဖစ္လာႏိုင္ပါတယ္။ အုပ္ခ်ဳပ္သူ လူၾကီးမ်ားဟာ အခ်ိန္ေပးျပီး စာဖတ္ရပါမယ္။ နားေထာင္၊ ႏႈတ္အမိန္႕နဲ႕လုပ္တဲ့ စစ္အာဏာရွင္ အရိပ္မ်ားကို ေျပာင္းလဲရာမွာ စာေကာင္းစာေပ တတ္ႏိုင္သေလာက္ဖတ္၊ ေျပာတာ နားေထာင္ရံုတင္မက ေျပာသြားသူမ်ား ေ၀ငွတဲ့ စာအုပ္မ်ားကိုလဲ ဖတ္ဖို႕ ၊ စျမံဳျပန္ဖို႕ လိုပါတယ္။ ဥပမာ ပီတာဒက္ကာ စီမံခန္႕ခြဲေရးစာအုပ္မ်ားဟာ အလြန္ေကာင္းပါတယ္။
.
* အေကာင္းဆံုးလုပ္ရမွာက ၾကယ္ငါး ေဆာင္းပါးလိုပါပဲ၊ ပင္လယ္ကမ္းေျခမွာ သူငယ္ခ်င္း၂ေယာက္ လမ္းေရွာက္ခ်ိန္ တေယာက္က ကုန္းေပၚတင္ေနတဲ့ ၾကယ္ငါးေတြ တေကာင္ျခင္းေကာက္ ေရထဲပစ္ခ်ရင္း စကားေျပာၾကတယ္။ တျခားတေယာက္က မင္းကြာ၊ ၾကယ္ငါးေတြအမ်ားၾကီး ကုန္းေပၚတင္ေနတာ မင္းတေယာက္ထဲ ကယ္တင္ေနလို႕ ဘာထူးမွာလဲ ေမးေတာ့၊ ဟုတ္ပါတယ္၊ မင္းေျပာတာမွန္ပါတယ္၊ ဒါေပမဲ့ အကုန္ေတာ့မကယ္တင္ႏိုင္ဘူး၊ ငါေရထဲပစ္ခ်လိုက္တဲ့ၾကယ္ငါးေတြေတာ့ အသက္ရွင္ဖို႕လမ္းမ်ားသြားတာပဲ ငါတတ္ႏိုင္တယ္။ ငါတတ္ႏိုင္တာပဲ ငါလုပ္ေနတာပါ...လို႕ ျပန္ေျဖသတဲ့။
.
ကိုေအာင္စိုး(ျမင္းျခံ) လည္း သူတတ္ႏို္င္တာ၊ သူကယ္တင္ႏိုင္သေလာက္ သူလုပ္ေနတာပဲ ျဖစ္ပါတယ္။ အဘ ဦးေမာင္ဘို၊ အမိ ေဒၚခင္ေထြး တို႕မွ ျမင္းျခံျမိဳ႕မွာ ၁၉၆၀ ေမြးဖြားခဲ့သူျဖစ္ပါတယ္။
.
.
TSP ပညာေရး ပင္ကိုယ္အစြမ္းစျမွင့္တင္ေရး စာအုပ္ျဖစ္ပါတယ္။ ေရာင္းေစ်း ၃၀၀၀က်ပ္။ ၂၀၁၇ ေအာက္တိုဘာလ ထုတ္ေ၀သည္။ ထုတ္ေ၀သူ ဦးကိုကို (ျမဲ-၀၀၄၁၃)။ ရန္ကုန္စာအုပ္ဆိုင္မ်ားတြင္ ရႏိုင္ပါသည္။
.
The End..